咨询同事借钱不还离职了能要求公司扣工资吗
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一、单位同事借钱不还，可以向法院起诉，法院判决后，如果对方拒不还款的，可以申请法院强制执行的。 二、《民事诉讼法》第一百一十条规定，起诉状应当包括以下内容： 1）当事人的自然情况。包括当事人的姓名，性别，年龄，民族。职业、工作单位和住所。法人或者其他组织的名称。住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。这部分内容反映双方当事人的身份情况，使原、被告特定化。 2）诉讼请求和所根据的事实与理由，这部分是起诉状的主要内容。原告要在起诉状中写明具体的诉讼请求和提出这种请求所根据的事实与理由，包括法律关系存在的事实、发生纠纷的事实、提出诉讼请求的理由等。 3）证据和证据来源、证人姓名和住所。案件事实是否存在，需要证据证明。民事诉讼法规定了原告的举证责任。因此，原告在书写起诉状时，对提出的诉讼请求和提出这种请求的理由，都应该提供证据证明。提供书证、物证的，应在递交起诉状时一并递交人民法院。提供证人证言的，应当写明证人的住址，便于人民法院调查核对。人民法院记录原告的口诉，必须逐一问清上述内容，记入笔录。
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工程造价咨询企业资质要求：取得工程造价咨询企业资质证书满足法定期限；造价工程师人数不低于出资人总人数的法定比例；技术负责人已取得造价工程师注册证书，且从事工程造价专业工作满足一定年限；具有固定的办公场所；其他。
用人单位给员工订销售任务,如果员工不能完成扣员工工资是不合理的，用人单位的行为属于一种无故克扣工资的行为，对于用人单位无故克扣工资的行为，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被克扣的工资。
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离职后公司还能要求员工赔钱吗劳动者离职后，发现在职时范了错误，造成经济损失的，如果用人单位有证据证明是因为劳动者的原因给其造成一定损失的，用人单位是可以申请劳动仲裁，要求劳动者进行一定赔偿的。申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。
2020.04.06 388 -
咨询服务公司注册要求企业咨询公司创办人要求：年满18周岁、有身份证明、具备民事行为能力者，才可注册咨询公司。咨询公司注册资本要求：有限责任公司的注册资本为公司在登记机关登记的全体股东认缴的出资额，无须进行验资。法律、行政法规对有限责任公司注册资本实缴、注册资本
2020.12.10 644 -
信息咨询公司注册要求根据2006年1月1日《中华人民共和国公司法》规定：现现设立有限责任公司（不分行业商贸、科技、信息、咨询等等），都应当具备以下基本条件：1.股东符合法定人数；（1人以上50人以下）2.股东出资达到法定资本最低限额；（一人公司10万，两人以上
2020.01.13 636
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离职公司能扣工资吗？
如果员工离职不按照制度进行的，用人单位可以依制度对员工进行处罚。但用人单位不能因员工违反制度而克扣员工的工资，否则，员工有权向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门依法对用人单位进行处理。相关法律规定：《中
2022-04-22 15,340 -
离职了还可以要求公司结清工资吗
一般是不可以的，因为已经离职了。在员工依法办理离职还交接手续后，用人单位必须为出具解除劳动合同证明（即离职证明），同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。用人单位不得随意扣减或者拖欠，当事人可以在
2022-03-01 15,340 -
员工借钱不还能否扣工资
(1)职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资： ①连续工龄不满2年的，按本人工资的60%计发;②连续工龄满2年不满4年的，按本人工资70%计发;③连续工龄满4年不
2022-07-18 15,340 -
欠钱不还请求法律咨询
方法一：以毒攻毒法 对于有些忘性极强的欠债人，恼羞成怒的你又无法用黄世仁的讨钱办法来对付这些昔日的“杨白劳”。如此一来，难免会愁眉不展大伤脑筋。 其实大可不必，俗话说：“以其人之道还治其人之身”。编个
2022-07-01 15,340
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00:57
有借条钱不还5年了还能起吗有借条钱不还过了5年还能起诉。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知，借款纠纷的诉讼时效期间是三年，超过诉讼时效的债权人仍可以向法院起诉主张债权，只不过此时债务人产生了诉讼时效抗辩的权利。换句话说，一旦其主张诉讼时效抗辩，债权人就可能面
420 2022.05.13 -
01:05
公司借钱不还怎样起诉公司借钱不还，起诉的第一步是当事人提交起诉状，并按对方当事人人数提交相应份数的副本。根据谁主张谁举证的原则，原告向法院起诉，应该提交原被告主体资格的材料，证明原告诉讼主张的材料，例如借条，债权文书等债权凭证。立案庭在收到当事人提交的立案材料
424 2022.05.13 -
01:04
工伤后离职了还能赔吗工伤后离职了还能赔。如果已经认定工伤，是可以得到包括一次性赔偿和工资赔偿。首先，工伤自愿离职之后有就业补助金，工伤本来就有赔偿，就算自愿离职公司也要赔偿的，一共分四级伤残，一级伤残赔偿27个月的本人工资，二级伤残是25个月的本人工资，三级伤
3,311 2022.05.11
