签体单位投标合同公司可以独立吗?
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分公司能否独立投标签订合同要视具体情况而定。 分公司一般是可以单独投标还有签订相关的合同,但是必须要以总公司的名义来进行投标,而且还要得到总公司的授权才能签订合同,在确认之后还需要总公司进行盖章。 依据国家招标投标法规定签订的合同，需要向有关主管部门备案登记。
《公司法》第十四条，公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照。分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担。公司可以设立子公司，子公司具有法人资格，依法独立承担民事责任。 《招标法》第四十八条，中标人应当按照合同约定履行义务，完成中标项目。中标人不得向他人转让中标项目，也不得将中标项目肢解后分别向他人转让。中标人按照合同约定或者经招标人同意，可以将中标项目的部分非主体、非关键性工作分包给他人完成。接受分包的人应当具备相应的资格条件，并不得再次分包。中标人应当就分包项目向招标人负责，接受分包的人就分包项目承担连带责任。
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企业分公司不可以单独投标签订合同。分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担。分公司不具有法人资格，不独立承担民事责任，因此不能参与投标并签订合同。 根据《中华人民共和国招标投标法》第二十六条规定，投标人应当具备承担招标项目的能力；国家有关规定对投标人资格条件或者招标文件对投标人资格条件有规定的，投标人应当具备规定的资格条件。
分公司能否独立投标签订合同要视具体情况而定。 分公司一般是可以单独投标还有签订相关的合同,但是必须要以总公司的名义来进行投标,而且还要得到总公司的授权才能签订合同,在确认之后还需要总公司进行盖章。 依据国家招标投标法规定签订的合同，需要向有关主管部门备案登记。
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企业分公司可以单独投标签订合同吗企业分公司可以单独投标签订合同。分公司一般可以投标签订合同，且具有营业执照的分公司可以签订合同，但依据国家招标投标法规定签订的合同，一般需要向有关主管部门备案登记，如属建筑类合同，则需要具备相应的特殊资质，如分公司无相关资质，则可能存在违反
2021.03.13 91 -
分公司可以独立进行投标签订合同吗分公司能否独立投标签订合同要视具体情况而定。 分公司一般是可以单独投标还有签订相关的合同，但是必须要以总公司的名义来进行投标，而且还要得到总公司的授权才能签订合同，在确认之后还需要总公司进行盖章。 依据国家招标投标法规定签订的合同，需要向有
2020.03.28 122 -
分公司能独立投标签合同吗?分公司能独立投标签合同。但是需要总公司的授权，签订之后由总公司盖章。根据相关法律规定，分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担。分公司没有法定代表人。
2020.07.06 106
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投标公司可以独立签订合同吗？
分公司能否独立投标签订合同要视具体情况而定。 分公司一般是可以单独投标还有签订相关的合同，但是必须要以总公司的名义来进行投标，而且还要得到总公司的授权才能签订合同，在确认之后还需要总公司进行盖章。 依
2023-07-12 15,340 -
分公司可以独立投标签订合同吗
分公司能否独立投标签订合同要视具体情况而定。分公司一般可以投标签订合同，且具有营业执照的分公司可以签订合同，但依据国家招标投标法规定签订的合同，一般需要向有关主管部门备案登记，如属建筑类合同，则需要具
2022-05-29 15,340 -
投标人公司可以独立签订合同吗
分公司能否独立投标签订合同要视具体情况而定。分公司一般可以投标签订合同，且具有营业执照的分公司可以签订合同，但依据国家招标投标法规定签订的合同，一般需要向有关主管部门备案登记，如属建筑类合同，则需要具
2022-05-17 15,340 -
企业分公司可以单独投标签订合同吗？
企业分公司不可以单独投标签订合同。分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担。分公司不具有法人资格，不独立承担民事责任，因此不能参与投标并签订合同。 根据《中华人民共和国招标投标法》第二十六条规定，投
2022-06-03 15,340
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子公司可以单独申请破产吗申请破产需要以下条件：1、企业必须是因经营管理不善造成严重亏损。所谓严重亏损，一般是指公司出现资不抵债的情形，企业的资产总和小于其债务总和。2、企业不能清偿到期债务。公司不能清偿债务，指公司在经营中陷入困境。《中华人民共和国破产法》第二条企
1,058 2022.04.17 -
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分公司可以独立承担责任吗分公司不能独立承担民事责任。根据我国公司法的有关规定，分公司是指不具有法人资格，不能够独立承担民事责任的机构。也就是说，分公司不能独立享有权利，也不能独立的承担责任。分公司的债权债务关系应当由总公司进行管理与承接，即分公司产生的民事责任由总
98 2022.05.27 -
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没有签合同可以要公司赔偿吗用人单位没有与劳动者签订书面的劳动合同，一般情况下，劳动者都可以要求公司支付相应的赔偿。具体来说，根据劳动合同法第八十二条规定，如果用人单位，也就是公司自用工之日起超过一个月而不满一年，没有与劳动者订立书面劳动合同的，就应当向劳动者每月支付
1,816 2022.04.15
