住房公积金最低标准是多少
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缴纳住房公积金：公积金缴纳比例均不得低于职工工资的5％，初始建立住房公积金制度的县（市）可适当低于此比例。公司存款比例最高可提高到员工工资的15％，个人存款比例可提高到员工工资的10％，1998年12月15日以后参加工作的员工，公司存款的住房公积金比例最高可达到员工工资的25％，个人存款比例不得低于员工工资的10％，但不得超过15％。
《住房公积金管理条例》 第十七条新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。 单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。 第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
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住房公积金的最低标准是：职工上一年度月平均工资的5%。住房公积金中个人月缴存额缴存的标准为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位月缴存额缴存的标准为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
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