您的位置:法师兄 > 专业问答 > 自己把大拇指砍断了怎么办?

自己把大拇指砍断了怎么办?

2022-11-14 08:21

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

台湾在线咨询顾问团

2022-11-14回复

专业分析:

根据刑法规定,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。 《中华人民共和国刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

如果没有达到故意伤害罪的立案标准,则应承担民事赔偿责任。故意伤害他人身体的,应当立案。达到法定的轻伤,重伤标准时,构成故意伤害罪,达到轻微伤以下标准的,给予治安管理处罚。

刘伟长律师

广东天穗律师事务所

砍断了大拇指,要承担责任如下: 1、要承担刑事责任。这达到了轻伤,构成故意伤害罪,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 2、要承担民事赔偿责任。赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。

律师普法更多>>
  • 砍断了大指拇要负的责任是什么
    砍断了大指拇要负的责任是什么

    砍断了大指拇要负的责任是: 1、构成轻伤涉嫌故意伤害罪,应当承担刑事责任。故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制; 2、犯前款罪,造成重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑; 3、致人死亡或者以特殊残忍手段造成严重残疾的,处十年以

    2022.03.26 417
  • 左手大拇指断了怎么赔
    左手大拇指断了怎么赔

    一、如果是工伤,造成左手大拇筋断了,影响手指功能,可以鉴定为九级伤残,享受本人九个月工资的伤残补助费。 二、如果是人体损伤的,造成功能丧失20以上者,可以鉴定为九级伤残,造成功能丧失5以上者,可以鉴定为十级伤残。

    2020.10.23 345
  • 砍大拇指什么责任
    砍大拇指什么责任

    砍断了大指拇若是属于轻伤的以上,行为人应当承担刑事责任。行为人会被处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。若是属于轻微伤的,应当承担民事责任和行政责任。

    2020.01.08 163
专业问答更多>>
  • 砍断了大指拇判几年

    属于故意伤害。1、故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;2、故意伤害他人身体,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;3、故意伤害他人身体,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残

    2022-02-04 15,340
  • 砍断了大指拇要负什么责

    根据刑法规定,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或

    2022-11-08 15,340
  • 被人家把自己的大拇指弄断了,属于重伤吗

    这需要做三个鉴定,首先是做伤情鉴定,应该构成轻伤,伤情鉴定做得越早越好,不然伤情恢复以后才做对你们很不公平。如果构成轻伤就可以提起刑事自诉,要求法院追究对方刑事责任并且赔偿你的经济损失,对方在面临坐牢

    2022-10-21 15,340
  • 大脚拇指断了怎么办

    如果是工伤,及时申请工伤认定,然后进行伤残鉴定,你的情况应该有工伤十级,具体以鉴定为准。

    2022-10-30 15,340
法律短视频更多>>
  • 大拇指筋断了工伤赔偿 00:51
    大拇指筋断了工伤赔偿

    大拇指筋断了是否有工伤赔偿,要看是否达到工伤的伤残等级。需要做伤残等级鉴定,如果鉴定达不到最低等级的,没有赔偿。如果大拇指关节僵直于功能位的,那么可以达到九级伤残。工伤九级的具体赔偿金额,还是要按具体情况来定。如果职工在工作期间由于事故导致

    1,740 2022.04.17
  • 手指断了一小节怎么赔 00:56
    手指断了一小节怎么赔

    手指断了一小节怎么赔,具体要看断的是哪根手指,是骨折还是离断,离断又是从什么地方断,能否再植,以及再植后的功能性如何。一般情况下,除大拇指外,其他的很大可能是十级伤残,具体的级别应由劳动能力鉴定部门出具书面鉴定结论。职工因工致残被鉴定为十级

    1,684 2022.05.11
  • 自己交社保漏了一个月怎么办 01:07
    自己交社保漏了一个月怎么办

    自己交社保漏了一个月的处理办法如下:可以进行补缴。直接提供补交月的工资凭证复印件,加盖财务章和公章,凭证上要有员工的本人签名。员工的劳动合同复印件。单位起草一份补交申请,就说是经办人员失误之类的原因,补交保险。上面注明员工姓名和身份证号。加

    5,910 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?