合同现在可以直接口头去成立么
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法律、行政法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的,应当采用书面形式。关于合同形式,以不要式为原则,以要式为例外。 原则上不要求采用书面形式,以口头订立的合同,同样有效,但是如果法律和行政法规规定某类合同必须采用书面形式或者当事人约定采用书面形式的,应当采用书面形式。 合同履行过程中双方难免会产生各种争议,为了更好的保护自己的合法权益,建议双方最好签订书面形式的合同。 《民法典》第四百六十九条规定,当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。 以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容,并可以随时调取查用的数据电文,视为书面形式。 (《民法典》生效时间为2021年1月1日)。
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保理合同通常而言是不可以采用口头订立方式的。根据法律明文规定,订立保理合同应当采用书面形式。订立合同可以采用书面形式、口头形式或者其他形式,但法律规定采用特定形式的,应当采用特定形式。
口头恐吓不属于犯罪行为,因此公安机关是不会立案的。不过,如果有写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的,那么行为人应当受到治安处罚。依据相关规定,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款。
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质押合同可以直接口头约定吗
不可以口头约定质押合同。根据相关法律规定,为担保债务的履行,债务人或者第三人可以与债权人订立质押合同。且设立质权,当事人应当采用书面形式订立质押合同。
2021.02.17 143 -
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现在的合同可以在口头上写吗?
合同可以以口头的形式订立。 根据2021年实施的《民法典》第四百六十九条的规定,当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。 书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。 以电子数据交换、电子邮件等方
2021.02.16 89
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合同可以直接口头订立吗
根据相关法律规定,当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的,应当采用书面形式。由此可见,关于合同形式,以不要式为原则
2023-03-16 15,340 -
成立劳动关系可以直接立口头劳动合同吗
建立劳动关系不可以订立口头劳动合同。根据法律规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
2022-10-12 15,340 -
可以直接口头的解除合同么?
合同可以口头解除。根据《民法典》第五百六十二条规定,当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。第五百六十三条第一款规定,有下列情形之一
2022-06-19 15,340 -
借款合同可以直接口头约定吗?
1、目前借款合同可以口头约定,但是民间借贷最好还是签订书面形式的借款合同。根据《民法典》规定,自然人之间借款可以是口头协议方式。口头协议的最大弊端是发生纠纷时无法举证,除非对方承认借贷事实或者您有其他
2022-10-13 15,340
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00:56
在东莞有房子可直接入户口吗在东莞有房子不可直接入户口。现在在东莞这边买房子是不可以直接去办理落户的,还需要满足其它的一些条件才可以办理入户。第一个条件是必须要在东莞这边缴纳五年以上的社保,而且在东莞这边持有居住证的时间,也要超过五年以上。如果满足这些条件的话,那么就
9,561 2022.05.11 -
01:10
合同到期员工可以直接离职吗劳动合同到期的,员工原则上可以直接离职,但现实中应当办理好相关的离职手续。并且,用人单位也应依法为劳动者办理人事、社保、档案等转移手续,并开具相关证明。劳动合同期满的,劳动合同终止。只有部分提前终止劳动合同的行为,才需要提前通知用人单位。因
2,776 2022.05.11 -
00:55
口头订立的合同有效吗口头订立的合同也能够具备法律上的效力,但是需要满足合同订立的条件。首先,订立口头的合同当事人应当是完全民事行为能力人,或者具有相应缔约能力的限制民事行为能力人。其次,口头合同所涉及的内容,不违反我国法律行政法规的强制性效力性规定,也没有违背
1,340 2022.04.17