什么才是违法终止合同
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用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的就是违法解除或者终止劳动合同。这种情况下单位需要按照《劳动合同法》规定的经济补偿金支付标准双倍支付劳动者经济补偿。
一般情况下,合同违约是解除合同的法定事由,而不是终止合同的事由。所以不存在一方违约怎么终止合同的问题。解决方法如下:一方违约,经催告后在合理期限内仍未履行,或由于违约行为导致不能实现合同目的。另一方可以行使合同的法定解除权,在通知一方后,合同自动解除,双方的权利义务关系自动终止。
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什么才算违法解除或者终止劳动合同
用人单位违法解除或者终止劳动合同的情形: (一)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的; (二)女职工在孕期、产期、哺乳期的; (三)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的; (四)法律规定的其他情形。
2020.07.01 126
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什么才算违法解除或者终止劳动合同
《劳动合同法》第四章《劳动合同的解除和终止》第三十六条至第三十五条,对劳动者和用人单位解除或终止劳动合同做了明确的规定,凡是劳动者和用人单位未遵循该法的规定解除或终止劳动合同的,均是违法解除或终止劳动
2022-10-06 15,340 -
合同如何终止才合法
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2022-10-14 15,340 -
劳动合同怎么终止才合法?
【终止条件】《》第二十三条规定:劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。《》第四十四条规定:有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基
2022-08-31 15,340 -
什么是合同的终止和违约?
根据《民法典》第五百六十三条第一款规定,合同违约终止情形有: 1、在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务; 2、当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行
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违约合同如何终止
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1,121 2022.04.17 -
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终止合同算违约吗
终止合同不一定算违约,具体需要分情况讨论。如果终止合同的当事人没有法定或者约定的权利,单方面与对方解除合同的话,就属于实施了违反合同约定的行为。在这种情况下,根据我国民法典第五百七十七条的规定,拒绝履行合同约定义务、或者履行合同义务不符合合
618 2022.05.27 -
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违约属于合同终止吗
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1,088 2022.05.11