您的位置:法师兄 > 专业问答 > 签署合同后的几日内可以取消合同

签署合同后的几日内可以取消合同

2025-02-03 19:31

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

台湾在线咨询顾问团

2025-02-03回复

专业分析:

三天。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任

法律依据:

《中华人民共和国民法典》第五百八十四条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益;但是,不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。 《中华人民共和国民法典》第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

随时起诉,是你的权利,能否胜诉看你的合同内容了,有理帮你打赢官司无理助你减少损失

张神兵律师

广东律参律师事务所

签署日期可以提前。签合同按照双方自由原则,双方约定提前签署自然可以。合同自由原则:当事人依法享有自愿订立合同的权利,任何单位和个人不得非法干预。

律师普法更多>>
  • 中标后几日内签订合同
    中标后几日内签订合同

    中标后三十日内签订合同。中标后签合同的时间是在中标通知书发出之日起的三十日内,招标人和中标人需要按照招标文件和中标人的投标文件订立书面的合同,并且可能需要中标人按约定提交履约保证金。 中标的程序如下: 1、评标委员会完成评标后,应当向招标人

    2023.03.22 39
  • 劳动合同签署日期和合同期限可以不同吗
    劳动合同签署日期和合同期限可以不同吗

    劳动合同签署日期和合同日期可以不同,按照实际入职日期计算劳动者的工作时间,劳动合同由用人单位和劳动协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

    2020.08.20 212
  • 签署合同日期晚于合同生效日期?
    签署合同日期晚于合同生效日期?

    合同签订日期晚于生效日期,如果合同是当事人依法订立的,是有效的。合同的订立方式除了在合同上签名、盖章或者按指印;还包括一方已经履行主要义务,而另一方表示接受,有该情形的,合同已经成立,而依法成立的合同一般自成立时生效。

    2021.03.24 566
专业问答更多>>
  • 合同生效日期可以在合同签署日期前吗,日期可以不同吗?

    授权委托书晚日期会生效,但是可能会有法律纠纷。 主要可能纠纷如下: 1.被授权委托人凭该委托书,办理相应权责,会受到质疑或者要求给予补充说明; 2.被授权委托人可以根据自己的目的,将日期随意填上去,如

    2022-07-21 15,340
  • 是否可以在签署贷款合同后取消贷款放款?

    在实际操作中,撤销贷款是完全可以实现的。在贷款尚未发放之前,贷款申请人可以与相关金融机构协商并共同决定解除贷款合同。不过,如果因为申请人选择取消合同而导致违约行为的发生,他需要承担相应的赔偿责任。值得

    2024-12-17 15,340
  • 网签多久后可以取消合同?

    网签合同撤销之后随时可以再次签订合同,法律没有规定时间上的限制。 合同签订是当事人之间自愿实施的民事法律行为,只要双方当事人协商一致就可以签订,法律对于签订时间不会干涉。 注意,合同网签后,除非合同双

    2023-08-06 15,340
  • 签署合同可以代签?

    合同签名是否可以代签要看情况。如果代签人获得合同一方当事人的授权,具有委托代理协议或其他授权证明的,并且具有相应的行为能力的,可以代签,代签的合同是有效的。根据《民法典》第一百六十一条规定,民事主体可

    2022-06-06 15,340
法律短视频更多>>
  • 合同签订后还可以变更内容吗 01:05
    合同签订后还可以变更内容吗

    合同签订后,对双方当事人发生法律效力,合同双方应当按照约定履行义务,这是通常的情况。如果在履行过程中,也就是合同订立后,双方要求变更合同内容或者主体的,这时候可以通过协商的方式变更合同。换句话说,合同签订后当然可以变更内容,而且还可以变更合

    1,088 2022.04.17
  • 怎么取消合同 01:16
    怎么取消合同

    我国法律规定,解除合同的方式有协商解除、约定解除和法定解除,这三种情况。 协商解除,即双方经过协商一致之后,自己愿意解除合同,通常采用书面明示的方式为准,比如,签订解除协议,通过书信函件、传真、电子邮件等方式。 约定解除,就是合同中约定的解

    2,776 2022.04.17
  • 员工不签署劳动合同怎么办 01:03
    员工不签署劳动合同怎么办

    员工不签合同的,单位应当在用工之日起一个月之内,需要通知与劳动者签订书面的劳动合同,经过通知之后,劳动者仍然不与用人单位签订书面的劳动合同的,用人单位应该书面通知劳动者终止其之间的劳动关系,且不需要支付因解除劳动合同的经济补偿金,但是仍然需

    850 2022.05.18
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?