二胎生育方面的优惠政策

1、在日本只要年满20就可以自由决定婚姻生育权利 2、一时生育金：42万日元。日本女人怀孕后，除了可以享受10余次的免费检查外，生小孩了可以拿到42万日元的生育金。要说的是，即使是留日学生夫妇也可以拿到这笔钱，条件就是按期缴纳国民保险即可。回自己母国生小孩，也能拿到。 3、儿童医疗免费：在日本，15岁以下的儿童享受免费医疗。当然部分地域也可能象征性的收取几百日元。不过，这也要在儿童有医保卡作为前提。 4、儿童手当（补助）：每月具体补助如下：每个家庭0-3岁儿童补助15000日元，第二个孩子小学毕业前10000日元（小学为止）；第三个孩子起，每人每月15000日元。中学生每人10000日元. 5、单亲家庭补助对于单亲家庭，也有一定补助。一个孩子时，每月最大补助43160日元；第二个孩子最大补助10190日元，有三个孩子以上，每个孩子多领取6110日元。 6、幼儿教育免费：从令和1年开始，3岁以下幼儿，就读认可保育园时免费；3-5岁幼儿园生，家庭收入在一定范围内，也免费教育。

二胎产假期限：具有生育证生育二胎，因头胎没有报销，2018二胎的产假是98天，包含所有的节假日，不能扣除；生育津贴（即产假工资）计发基数：为职工所在用人单位上年度职工月平均缴费工资。对于符合政策的二孩，享受的生育保险所有待遇和一孩是一致的。即可领取98天的基础产假工资和生育医疗费，难产则再增加30天，生育多胞胎的则每多生育1个婴儿增加15天，怀孕未满16周流产的增加15天，怀孕满16周流产的增加42天，引产按照流产怀孕周数享受相应的休假天数。但在领取二胎待遇时，有两种情况需分别处理。 一、之前已有生育二胎的计划，没有办理《独生子女父母光荣证》，那男职工就不享受15天的护理津贴； 二、之前已办理独生子女手续，领取了一胎生育保险待遇，这种情况在领取二胎待遇时，需男职工退回15天的护理津贴女职工在正常享受二胎待遇的同时，扣回60天产假的生育津贴，即只能领取38天产假的生育津贴。报销所需材料：个人医疗保险编号，《居民身份证》《结婚证》《生育证》《出生医学证明》（包括两个孩子的）以上5个证件的原件及复印件，诊断书，住院现金收据，出院治疗明细单及出院记录。新的产假政策与与以往什么不同？1、当爸爸的男同胞们能多获得5天带薪休假时间。 2、对于妈妈来说，情况不同。此前，女性产假一般为98天基本产假35天独生子女假15天晚育假148天。调整后，则是98天基本产假30天计生奖励假128天。乍一看似乎妈妈们少了20天的假。但对于此前并不享受独生子女假和晚育假的妈妈来说，其实是新增了30天产假。 3、30天的计生奖励假对于一孩、二孩都是适用的，对于二胎妈妈来说，二孩产假也增加了30天。