委培协议违约责任的法律规定概述
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根据国家教育部关于“高等学校可以少量招收委托培养硕士生”的精神,经过上级主管部门批准,某学院将在某年继续招收若干名委托培养硕士研究生。现在,经委托单位甲方和招收单位乙方、委托培养硕士研究生丙方协商,达成了以下协议: 一、从全国招收硕士研究生中确定考生丙方为专业研究方向为丙方专业的学生为委托培养硕士研究生。 二、上述委托培养名额列入乙方研究生招生规模之中,并经教育部批准后,由甲乙丙三方签订本协议,并由乙方发出录取通知书。 三、丙方的教学将按照乙方专业培养方案进行,学制为XX年。 四、甲方每年需按委托培养学生数向乙方缴纳委托培养费XX万元/生,并于每学年开学前通过银行汇入乙方。未按时缴纳学费者将不予学籍注册,并按自动退学处理。 五、丙方入学时,其户口、人事档案、工资关系仍由甲方负责,不转入乙方。甲方负责其工资、福利待遇(包括困难补助、医疗费及其它应享受的福利待遇)。 六、丙方在培养期间,必须遵守乙方的学籍管理条例和规章制度。丙方受警告、记过、留校察看等行政处分,由乙方做出决定,通知甲方;丙方中途退学和受勒令退学,开除学籍处分或其它原因被取消学籍者,由乙方做出决定,将定向生退回甲方,由甲方处理。 七、丙方毕业后,必须回定向单位,不得改换单位,乙方不负责分配工作。毕业时由乙方将丙方的毕业证书、学位证书直接转交甲方人事部门,丙方持派遣证回甲方报到后领取上述证书。 八、签订此协议书的委托单位必须有人事权,否则无权签署。在甲方单位公章处只能盖人事单位的公章,其他部门章无效。 九、本协议一式三份,甲、乙、丙三方各保存一份。 甲方负责人签字:____________ 单位人事部门公章:____________ XX年XX月XX日 乙方负责人签字:____________ 招生办公室公章:____________ XX年XX月XX日 丙方考生本人签字:____________ ____________年____________月____________日
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公司要求赔偿培训协议违约金的,最多不能超过用人单位支付的培训费用。法律规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。
甲方:_________乙方:_________为获取对路适用人才,提高人才效益,甲方根据用人单位需求和委培生的择校(专业)意向,进行定向委培,给乙方提供大学深造及就业的机会,并经双方协商,特订立以下协议: 一、委培专业:_________。 二、毕业时间:_________年_________月_________日。 三、委培期间,要求乙方品学兼优,无学校校纪校规处分。 四、乙方委培期满,获得毕业证书及相关学位证书,英语达到_________级,计算机达到_________级。 五、委培期间,甲方负责乙方预约就业单位每年一次实习活动。 六、乙方委培期间因自身原因不愿到原约定就业单位就业的,应在毕业前一学期向甲方提前提出解约理由,甲方负责与用人单位联系,甲方不再退还预约就业费用。 七、签定本协议时乙方向甲方一次性预交预约就业费计人民币_________元整。 八、乙方委培期满,未达到约定条件而被原约定就业单位拒收的,责任由乙方负责,甲方不再退还预约就业费用,但免费为乙方推荐三次就业机会。 九、用人单位因生产经营情况发生变化,录用乙方意向发生变化不再录用乙方时,由甲方通知乙方,并由甲方负责推荐乙方就业,若甲方推荐乙方就业成功,则不再退还预约就业费用,若乙方愿意自行解决就业的,则退还全部预约就业费用。 十、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份,自签订之日起生效。甲方(盖章):________乙方(签字):________代表(签字):________家长(签字):________________年____月____日________年____月____日
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保密协议违约责任怎么约定保密协议的违约责任,可以通过订立违约金条款的形式,来进行约定。具体来说,保密协议也属于合同的一种类型。保密协议双方当事人在订立合同的时候,当然可以通过制定违约条款的方式,来事先规定一方不履行保密义务的时候,应当承担的违约责任。而根据我国民法
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合同怎样约定违约责任违约责任,即当事人没有履行合同义务,或履行合同义务与约定不一致,而依法要承担的民事责任。 我国法律规定,在合同中,如果一方不履行合同义务等的,需承担继续履行、或采取补救措施、或赔偿损失等违约责任。 违约责任可以让合同的当事人在合同里做具体的
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