什么情况下公司必须成立工会呢
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公司必须成立工会的情形有，企业会员二十五人以上。成立工会需要上一级工会批准。女职工人数较多的，可以建立工会女职工委员会。根据相关法律规定，工会代表的是劳动者的利益。
企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会；不足二十五人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，也可以选举组织员一人，组织会员开展活动。
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什么情况下公司有必要成立工会在我国企业法人必须成立工会的情形有，企业会员二十五人以上。成立工会需要上一级工会批准。女职工人数较多的，可以建立工会女职工委员会。根据相关法律规定，工会代表的是劳动者的利益。
2020.12.27 110 -
什么情况下必须设立分公司吗法律没有规定必须设立分公司的情形。如果公司因为经营需要，经常从事的经营活动的公司在注册公司登记的地区以外的情况下，应当设立分公司。设立分公司应当符合《公司法》的规定。
2020.11.29 183 -
什么情况下公司应当成立工会企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会；不足二十五人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，也可以选举组织员一人，组织会员开展活动。女职工人数较多的，可以建立工会女职工委员
2020.06.22 246
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公司什么情况下必须成立工会
工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。 企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会；不足二十五人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会
2022-05-30 15,340 -
什么情况下公司必须成立工会
工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。 企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会；不足二十五人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会
2022-05-26 15,340 -
什么情况下公司必须成立工会？
企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会；不足二十五人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，也可以选举组织员一人，组织会员开展活动。
2023-07-17 15,340 -
什么情况下公司须成立工会？
公司必须成立工会的情形有，企业会员二十五人以上。成立工会需要上一级工会批准。女职工人数较多的，可以建立工会女职工委员会。根据相关法律规定，工会代表的是劳动者的利益。
2023-09-11 15,340
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00:58
公司什么情况下可以辞退员工根据劳动法的有关规定，公司在以下情况下可以合法辞退员工： 1、员工在试用期被证明不符合录用条件的； 2、员工严重违纪，违反单位的规章制度的； 3、员工严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害； 4、员工兼职对本职工作有严重影响或经单位提出
18,839 2022.10.07 -
01:21
独资公司必须设立董事会吗根据《公司法》相关法律规定，独资公司是否必须设立董事会，由独资公司的性质和规模大小来定。 公司法规定：如果股东人数较少或者规模较小，可以不设立董事会，设一名执行董事来履行董事会的相关职责。 具体来讲，独资公司分为一人有限责任公司和国有独资公
4,071 2022.04.17 -
01:10
公司在什么情况下才能开除员工公司在员工出现工作错误、违法乱纪等情形时，才能开除员工。根据我国《劳动合同法》的规定，具体的情形包括：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反用人单位的规章制度的；严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；劳动者同时与其他用人单位建立
2,633 2022.04.17
