开学时候打架被劝退，
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关于被辞退的工资的结算，根据我国劳动部《工资支付暂行规定》第九条,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位无故辞退劳动者的，是应当向劳动者支付其赔偿金的，按照每做满一年支付2个月的工资标准进行赔偿以及未发放的工资。劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及被拖欠的工资。
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劝架被吵架打伤是谁赔偿依据我国相关法律的规定，劝架者被打架者打伤的，由打伤劝架者的人承担赔偿责任，被打者可向公安机关报案，给予打架者治安处罚。殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的，处五日以下拘留或者
2021.01.05 168 -
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被劝退工资什么时候结算劳动者被劝退退休的，在解除或者终止劳动合同时，可以要求用人单位一次性支付劳动者工资。 根据劳动部关于印发《工资支付暂行规定》的通知 第五条：工资应当以法定货币支付。付款不得以实物或有价证券代替货币。 第7条：工资必须在雇主和雇员约定的日期支
2021.04.27 1,904
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小学时候打架被退学会留下污点吗?
相关的问题，建议问下学校的教务处便知。
2022-10-04 15,340 -
初中生在学校打架，学校要劝退怎么办？
在九年义务教育阶段，学校应当尊重未成年学生的受教育权，以批评教育为主，不得随意开除、劝退学生。可向教育局投诉
2022-10-25 15,340 -
因为上课不守纪律，在学校打架被劝退犯法吗？
中华人民共和国》第38条规定：“无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他机构学习、生活期间受到人身损害的，幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担责任，但能够证明尽到教育、管理职责的，不承担责任。”第39条
2022-09-24 15,340 -
劝架被打伤怎么判
喝酒闹事。当事人离开后，劝架人被他人打伤，当事人没有责任。《刑法》第三条【罪刑法定】法律明文规定为犯罪行为的，依照法律定罪处刑；法律没有明文规定为犯罪行为的，不得定罪处刑。第四条【法律面前人人平等】对
2022-02-13 15,340
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01:04
老师劝退学生怎么起诉老师劝退学生，不可以起诉，但是可以向教育局投诉举报，任何单位个人都不得非法剥夺他人的受教育权。劝其退学”从字面意义上理解不具有强制性，也不应该是一种处分，所以学校若是强制性地不允许该学生到校上课，在程序上是违法的。对个别学生劝退，往往是对绝
3,640 2022.05.11 -
01:06
员工打架被开除公司要赔偿吗员工打架被开除，是否需要支付经济补偿，需要看公司制度中是否对此有规定，如果有规定打架属于严重违纪，可以开除，则单位属于合法行为，不需要支付经济补偿金；如果没有规定，单位开除员工构成违法，应当支付经济补偿金。员工在公司打架，如果情况严重，可能
4,252 2022.05.11 -
00:56
打架被拘留时间一般多少天打架被行政拘留的话，时间一般在10日以下，有多个行政违法行为的话，可能会被处以20日以下的行政拘留处罚。具体来说，要根据行为情节程度的不同，做出不同的区别。对于情节较轻的打架行为，比如只是双方轻微的相互斗殴，这时候行为人就需要接受五日以下的
5,250 2022.04.15
