非独立核算分公司如何签订合同
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分公司没有注册资本的(因为一家公司如果要设立公司时，这家公司就要增加自己相应的注册资本），也就是说根本没有必要设立“实收资本”这个账户；如果是总公司拨过来的启动资金，就挂在“其他应付账款”上。剩下的建账什么就和一般公司一样的,和你公司的性质和规模有关。我公司就是一家分公司，总公司在上海，分公司在江苏，独立核算的，什么营业执照税务登记证组织机构代码证都有自己的。根本没有“实收资本”这个账户呀。你现在关键看你们的营业执照上没有注明“注册资本”是多少，注册资本是否到账。一般分公司没有这注明。###分公司经营范围只能是在总公司的经营范围之内，总公司是一般纳税人的，分公司营业额达到后可以独立申请一般纳税人。分公司没有注册资金，无法人资格，不能独立与其他公司签订合同。其他和普通公司财务一样。 《税务登记管理办法》规定：第十条企业，企业在外地设立的分支机构和从事生产、经营的场所，个体工商户和从事生产、经营的事业单位（以下统称从事生产、经营的纳税人），向生产、经营所在地税务机关申报办理税务登记：（一）从事生产、经营的纳税人领取工商营业执照（含临时工商营业执照）的，应当自领取工商营业执照之日起30日内申报办理税务登记，税务机关核发税务登记证及副本（纳税人领取临时工商营业执照的，税务机关核发临时税务登记证及副本）。
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二者区别如下： 1、独立核算分公司（即法人机构）和非独立核算的分公司（即非法人机构）在增值税征管上是一致的，都在其经营地就地缴纳增值税； 2、独立核算分公司企业所得税是单独核算缴纳的，非独立核算的分公司即是分支机构，企业所得税是汇总缴纳的。
具体方式是，把本单位的业务经营活动有关的日常业务资料,逐日或定期报送上级单位,由上级单位进行核算。除了企业所得税可以由总公司汇总申报缴纳之外,其余的的税款在登记地税务机关申报缴纳。
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分公司独立核算还是非独立核算？在我国分公司的分支机构该独立核算还是非独立核算由总公司决定。分公司有自己管理的财产，能够以自己的名义从事民事活动。但分公司不具有法人资格，从事民事活动，产生的民事责任由总公司承担，是否独立核算由总公司决定。
2021.04.08 547 -
非独立核算的分公司可以签合同吗非独立核算的分公司可以签合同。非独立核算分公司合同签订后具有法律效力，分公司虽然不是独立的法人，但是一般也是领取营业执照了的，可以在总公司的授权范围内从事经营活动，可以对外签订合同。而且可以自己的名义对外签订合同，并不一定需要盖总公司公章，
2021.12.13 608 -
独立核算公司可以和独立分公司签合同吗独立核算分公司虽然不是独立的法人，但是一般也是领取营业执照了的，可以在总公司的授权范围内从事经营活动，可以对外签订合同。独立核算的分公司签署合同，必须是在总公司授权范围之内。 《公司法》第十四条规定，公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公
2020.08.07 118
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非独立核算分公司如何报税
具体方式是，把本单位的业务经营活动有关的日常业务资料,逐日或定期报送上级单位,由上级单位进行核算。除了企业所得税可以由总公司汇总申报缴纳之外,其余的的税款在登记地税务机关申报缴纳。《企业所得税法》第五
2022-05-29 15,340 -
非独立核算分公司如何纳税
非独立核算分公司不属于独立核算的纳税人，其财务并入总公司统一核算管理，要建立有关辅助帐、明细帐，具体根据总公司要求确定。公司应当在每一会计年度终了时编制财务会计报告，并依法经会计师事务所审计。《中华人
2022-06-01 15,340 -
非独立核算分公司注销如何清算
需要，独立核算单位的特点是：在管理上有独立的组织形式，具有一定数量的资金，在当地银行开户；独立进行经营活动，能同其他单位订立经济合同。《中华人民共和国公司法》第一百六十四条公司应当在每一会计年度终了时
2022-05-31 15,340 -
非独立核算的分公司如何交税
非独立核算分公司不属于独立核算的纳税人，其财务并入总公司统一核算管理，要建立有关辅助帐、明细帐，具体根据总公司要求确定。公司应当在每一会计年度终了时编制财务会计报告，并依法经会计师事务所审计。《中华人
2022-05-29 15,340
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01:01
分公司不独立核算怎么报税分公司不独立核算的报税方式如下： 1、非独立核算分公司，不属于独立核算的纳税人，财务并入总公司统一核算管理，要建立有关辅助帐、明细帐，具体根据总公司要求确定； 2、国税这块，经总公司主管税务机关同意后，分公司实行增值税预征，然后由总公司统一
8,906 2022.05.11 -
01:09
公司未签订合同如何赔偿公司未签订合同的赔偿标准：用人单位自用工之日起超一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，应向劳动者每月支付双倍工资；自用工日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同，用人单位应书面通知劳动者终止劳动关系，无需向
415 2022.04.25 -
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公司没有签订劳动合同如何赔偿用人单位自用工之日起超过一个月、不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。但自用工之日起一个月内，经过用人单位书面通知之后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，而不需要向
3,299 2022.04.17
