苏州市工业园区公积金是否是私人的
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苏州工业园区公积金制度是借鉴新加坡经验的重要成果之一，是包括养老、医疗、失业、生育、工伤、住房保障在内的综合性社会保障制度。园区公积金具有预筹、纵向平衡的特点，与我国其他地区实施的社会保障制度有很大不同。为了顺利实现政策的顺利衔接，保护公积金会员的权益，非本市户籍的农村会员离开园区，可以选择按照国家《暂行办法》办理基本养老保险关系转移手续；也可以选择按照以往政策办理一次性提取公积金回国务农手续。其他跨地区流动就业人员，按照国家《暂行办法》办理基本养老保险关系转移手续。其目的是维护会员的根本利益。根据规定，公积金的专用账户存款必须专门用于会员的各种社会保障支出，任何单位和个人不得挪用。顾名思义，医疗和养老专用账户用于保障在园区工作的员工及其子女的医疗费用、门诊费用、重疾保险和退休后的个人养老。在精心设置的公积金管理中，普通账户占比最高，其最大用途是为区内员工购买经济住房。
国务院关于支持芦山地震灾后恢复重建政策措施的意见
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住房部分缴费比例为16%—24%，选择档次分为16%、18%、20%、22%、24%。由单位与员工协商确定，单位与员工各承担一半。若需变更比例档次的，应按合同内容变更手续先至劳动合同管理窗口进行变更。
甲类是园区原A类公积金，可用于房款摊还的比例是36%;乙类为原B类、C类公积金以及2012年7月份以后新缴纳的公积金，可用于房款摊还的比例只有16%。
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苏州工业园区公积金缴费基数1.甲类综合社会保障计划月缴费基数上、下限标准分别为26400元、3368元。2.乙类综合社会保障计划月缴费基数上、下限标准分别为19335元、3368元。3.园区住房公积金月缴存基数上、下限标准分别为26400元、3368元。
2020.09.06 715 -
苏州园区公积金提取条件以下参保人员购买、建造、翻建、大修自住住房的一次性提取1.参加社会保险(公积金)甲类及缴纳住房公积金的乙类参保人员;2.参加社会保险(公积金)甲类员工(包括原A类员工)转为参加乙类综合社会保障计划的员工或转为灵活就业参保人员; 3、机关事业
2020.06.20 391 -
苏州园区公积金提取怎么办？满足购房一次性提取、个人住房提取、职工患重病提取等其他情况的苏州园区居民可持相关材料前往工业园区社会保险基金和公积金管理中心或委托办理网点办理相关提取业务。
2020.04.07 171
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苏州园区公积金是多少
苏州工业园区不同于苏州市区、新区，乃至全国其他地区，其对社保、医保等有着自己独特的体系，这套体系是从新加坡引进的，被称为苏州园区公积金。
2022-07-03 15,340 -
苏州工业园区公积金管理中心
1.公积金卡（或市民卡）原件及复印件1份； 2.身份证原件及复印件（夫妻双方）； X3.结婚证原件及复印件（或双方再同一户号下的户口薄） 4.购房合同原件及复印件（从封面至房价页、签名盖章页）1份 5
2022-07-27 15,340 -
苏州园区乙类公积金是怎么算的
1，苏州工业园区乙类公积金包含养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。个人交11%，公司交20%。在公司办理用工备案及缴纳公积金开始，两个月左右时间即可领取。2，养老在退休时用到；医疗保险、
2022-03-21 15,340 -
苏州园区公积金提取要求是什么
关于苏州园区公积金提取是指缴存人按照公积金提取的要求，到公积金提取办理的相关部门办理公积金提取手续，将公积金账户内的部分或全部金额提取到个人银行账户。
2022-07-12 15,340
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苏州园区社保怎么查询明细苏州园区社保查询明细的方式如下：在所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站登录就可以查询，点击“个人社保信息查询”窗口，把身份证号和密码输入就能够查询。根据相关法律规定，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、
6,638 2022.04.12 -
00:56
公积金提取后是否还能用公积金贷款公积金提取后，还能用公积金贷款。必须符合以下条件： 1、单位在职职工签订劳动合同3年期以上或连续3年签订1年期劳动合同； 2、正常连续按月缴存住房公积金一定期限以上； 3、未超过法定退休年龄； 4、借款人有稳定的经济收入和偿还本息的能力；
11,669 2022.10.03 -
00:57
苏州失业金怎么申请领取苏州失业金申请领取的流程如下： 第一步：在百度上全国人社政务平台官网，然后点击打开； 第二步：打开之后，选择自己所在地区； 第三步：登录之后，在首页“推荐专题”中找到“电子社保卡”； 第四步：然后按照显示的申领渠道办理申请就可以了。 根据相
2,620 2022.04.17
