带期限合同和附条件合同有什么区别
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附条件合同与附期限合同存在区别。附条件的合同可以约定停止条件或解除条件，条件需为未来的、不确定的、有可能发生的事实。而附期限的合同约定的是始期和终期，期限是将来确定的事实。
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附期限合同和附条件合同的区别附期限合同分为有效期的合同和有终止期的合同，前者自期限届满时生效，后者于期限届满时失效。附条件合同分为有生效条件的合同和有终止规定的合同，前者对条件成就有效，后者对条件成就无效。根据《中华人民共和国合同法》第四十五条规定：当事人对合同的效力
2022.04.12 604 -
附条件和附期限合同的区别附条件和附期限的合同区别有： 1、附条件合同中作为条件的付款必须是将来客观上不确定的事实。而附期限合同中的期限是将来客观的确定的事实； 2、前者分为附生效条件和附解除条件的合同，后者分为附生效期限的合同和附终止期限的合同。
2021.01.29 116 -
合同附条件和附期限的区别？合同附期限和附条件存在以下区别： 1、附生效期限的合同自期限届至时生效，附解除期限的合同自期限届满时失效； 2、附生效条件的合同，自条件成就时生效，附解除条件的合同，自条件成就时失效。
2021.04.23 87
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附期限合同和附条件附期限合同有什么区别
附条件与附期限都是属于合同的附款，但两者是有明显的区别的。作为条件的附款必须是将来客观上不确定的事实，如果不属于将来或该事实是确定要发生的，则不能成为条件附款；而期限是以将来确定的事实的到来为前提的，
2022-03-16 15,340 -
附条件合同和附期限合同有什么区别?
附条件和附期限都属于法律行为的附款，是指当事人对于法律行为效果的发生或消灭所加的限制。 《民法通则》第62条规定：“民事法律行为可以附条件”。最高人民法院《关于贯彻<中华人民共和国民法通
2021-04-06 15,340 -
附条件合同和附期限合同有什么区别
条件与期限尽管都是法律行为的附款，但两者还是有明显的区别，作为条件的附款必须是将来客观上不确定的事实，如果不属于将来或该事实是确定要发生的，则不能成为条件附款；而期限是以将来确定的事实的到来为客观的，
2022-05-26 15,340 -
附条件的合同和条件附期限合同有什么区别
1、两者的区别主要体现在：条件与期限尽管都是行为的附款，但两者还是有明显的区别，作为条件的附款必须是将来客观上不确定的事实，如果不属于将来或该事实是确定要发生的，则不能成为条件附款；而期限是以将来确定
2021-04-06 15,340
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00:56
合同固定期限和无固定期限有什么区别合同固定期限和无固定期限，最大的区别在于终止的情形是不一样的。劳动合同有固定期限的，可以通过时间终止劳动合同，劳动合同属于无固定期限的，就不可以通过时间终止劳动合同，只能通过其他的情形终止劳动合同。法律对劳动合同的终止情形是有规定的，劳动合
4,927 2022.05.11 -
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用工合同和劳动合同有什么区别劳务合同和劳动合同的订立主体性质及地位不同、适用法律不同。劳务合同的签订各方可以是单位，也可以是自然人，各方是平等的合作关系，但劳动合同是用人单位与自然人签订，自然人隶属于单位管理。劳务合同适用合同法，劳动合同适用劳动合同法。前者报酬由双方
3,261 2022.04.15 -
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合同和协议有什么区别合同和协议的区别：从实践来看，协议与合同的区别，类似西红柿和番茄的区别，主要是语境和环境的区别，可能导致不同的叫法，实质上是为了实现目的而双方当事人协商一致达成合意。需要公证的合同或者协议只是把合同或协议的效力固定并强化，若法律没有要求，合
4,366 2022.05.11
