合同解除后原件需不需要交还给原告
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解除劳动合同不需要原件合同,劳动者和用人单位解除劳动关系,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者和用人单位各自保存所属的一份劳动合同。
合同解约后原件可以交还。合同解约后，合同原件已经不具有法律效力了，对双方当事人也没有法律约束力了，可以交还给对方，也可以不交还给对方，法律对此并没有强制性规定。
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合同解除需要销毁原件吗可以销毁。解除合同不是销毁原件就可以了，合同解除要按照相关规定进行。而且双方协议解除合同，最好有一个协议书，明确解除原合同，并注意保留即可。有了解除协议书，原件即可销毁。并保存销毁记录。
2021.01.21 244 -
解除合同需要原合同吗解除劳动合同不需要原件合同,劳动者和用人单位解除劳动关系,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者和用人单位各自保存所属的一份劳动合同。
2021.02.23 158 -
劳动者解除合同需要原件吗劳动者解除合同不需要原件，劳动者和用人单位解除劳动关系，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
2020.08.14 71
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合同解除后原件需不需要交还
合同终止后，合同原件已经不具有法律效力的，可以收回，也可以不收回。合同权利义务的终止，使合同关系不复存在，同时使合同的担保及其他权利义务也归于消灭。
2022-11-03 15,340 -
合同解除后原件要交还吗
合同终止后，合同原件已经不具有法律效力的，可以收回，也可以不收回。合同权利义务的终止，使合同关系不复存在，同时使合同的担保及其他权利义务也归于消灭。
2022-11-04 15,340 -
劳动合同解除需要原件吗？
劳动者在解除劳动合同时不需要出具劳动合同的原件。通过以下方法劳动者可以解除劳动合同：与用人单位协商一致；提前三十日以书面形式通知用人单位解除，在试用期内提前三日通知用人单位解除；用人单位存在《劳动合同
2022-11-11 15,340 -
劳动合同解除需要原件吗
劳动者解除合同不需要原件，劳动者和用人单位解除劳动关系，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
2022-11-06 15,340
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01:18
因公司原因解除劳动合同首先，根据我国《劳动合同法》的相关规定，企业因为自身原因单方面解除劳动合同，也就是辞退员工时，应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金。但我国法律目前还没有规定一个统一的赔偿金额，在个案中，具体要补偿或者赔偿多少钱，要看具体的情况和员工的工作年限
2,140 2022.04.15 -
00:53
合同原件不见了怎么办合同原件不见了的处理办法如下： 1、合同原件丢失可以补签一份。向合同另一方当事人说明情况，与其协商能否重新签订一份购房合同，将之前签订的购房合同作废； 2、如果合同当事人双方都承认合同成立生效的，也可以按照约定履行合同义务；如果对方不按照合
5,263 2022.09.06 -
01:21
合同原件复印件有效吗根据我国相关法律规定，合同原件的复印件不能作为认定合同存在的单独证据。即如果没有证据能够证明合同存在过，或者只有合同复印件、扫描件，而没有其他证据的，不能作为单独认定案件事实的依据，单单有复印件是不够的，还要找其他证据与之印证，形成完整的证
1,909 2022.04.17
