疫情期间到底有没有上诉期
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一般情况下疫情期间不上班是没有底薪的,但是企业应该给职工发放生活费,生活费的标准由各个地方的规定而支付。但是职工是确诊、疑似或者是密切接触者因为接受隔离而无法正常上班的,用人单位是应该支付劳动报酬的。
疫情期间没有上班有工资。工资应按月支付给劳动者本人,疫情期间职工提供正常劳动的,用人单位支付的工资不得低于当地最低工资标准;职工未提供正常劳动的,用人单位应按照生活费的标准支付工资。
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2022-11-08 15,340
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