木材加工厂拆迁赔偿问题
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公司拆迁员工的补偿标准：单位应当按照劳动者在该单位的已工作年限支付经济补偿金，每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个月工资，满半年不满一年补偿一个月工资。
上海工厂租客拆迁补偿标准包括装修及其附属物的补偿、设备的搬迁安装费、设备重置成新价、停产停业损失的补偿以及人员遣散费等，要根据实际的情况进行具体的分割。其中停产停业损失的补偿应该满足预期利益的损失、违约的损失和财务成本
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工厂搬迁赔偿问题对于员工因为工厂搬迁而离职的，其员工是可以得到经济补偿。根据我国法律规定，经济补偿是按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 对
2020.04.23 169 -
工厂设备拆迁补偿问题工厂拆迁补偿安置标准办法作者:路永强大律师只要您的企业是在国家的土地上的,一旦国家政府因为想要扩建道路或者整修市容就会将这个地方的土地给征用和动迁了,作为一个合法的公民我们有义务去配合,但是自身的利益也是不能让步的,就算是政府也要按照企业动
2020.01.02 77 -
小加工厂拆迁赔偿吗小加工厂拆迁可以赔偿。1、工厂运营房屋市场价格的补偿。如果企业是承租人，只能对承租人在租赁期间在地面自建的东西进行补偿；2、厂址土地使用权市场价格补偿。经营场所土地使用权市场价格的补偿对象为土地使用权人，补偿依据为证书或租赁合同；3、不动产
2022.04.13 535
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厂房拆迁赔偿问题
(一)根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》，明确了承租企业应赔偿的以下几个项目 1、设备搬迁安装费; 2、设备重置成新价; 3、停产、停业补偿。 (二)在法律实践中，企业拆迁补偿主要分为三部分： 1、
2021-06-15 15,340 -
租赁厂房拆迁赔偿问题
面对这种情况，我们首先要明确一点，租赁厂房的承租人不是房租，只是单纯的承租人。单纯的承租厂房和租赁土地后建设的厂房面对拆迁时补偿是截然不同的。厂房如果完全是租赁的取得的，拆迁人不会将承租人视为被拆迁人
2022-05-19 15,340 -
木材厂工人工作质量问题
2、你属于非法用工，除非你有证据证明接板工违反规章制度私自交换工作，让不合格人员上岗，有重大过错，但是你自己疏于管理，或放任不合格人员上岗，所以同样属于间接故意非法用工吧？ 3、你与木材厂关系是租用场
2022-01-31 15,340 -
2019年企业厂房拆迁赔偿问题
2018年企业厂房拆迁赔偿问题暂时没有新的政策出台，根据先前的处理，具体如下：1.房屋拆迁费：要按厂房的标准给予补偿，标准各地不一，如果你没有房产证，至少也要争取参照厂房或是靠近厂房标准。2.构附着着
2022-03-24 15,340
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公司破产员工赔偿问题公司破产，那么员工与公司之前的劳动关系也就解除了。根据法律的规定，公司破产应当按规定给予员工解除合同补偿金。补偿金就是按照劳动者在单位工作的年限，每满一年就按照一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿金。企业破产支付给劳动者的补偿金是与劳动者的
1,232 2022.04.17 -
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小区拆迁赔偿标准小区拆迁赔偿标准为： 被拆迁的房屋所有权人可以依法享有房屋拆迁补偿费、周转补偿费和奖励性补偿费等。 房屋拆迁补偿费可以根据当地政府作出的规定来补偿，包括：（一）被征收房屋价值的补偿；（二）因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿；（三）因征收房
1,322 2021.04.25
