您的位置:法师兄 > 专业问答 > 没开业的公司资金不足怎么办

没开业的公司资金不足怎么办

2022-10-31 08:39

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

广东在线咨询顾问团

2022-10-31回复

专业分析:

都办完后、变更税务登记证。还要做出公司章程修正案,办理验资手续,拿进账单请事务所验资,如涉及实物资产还需评估4如仅为流动资金不足.拿股东会决议的相关文件加上股东各方及拟变更股东的决议文件。1公司做出股东变更及增资扩股的董事会股东会决议,不一家要求啬注册资本.去银行开立验资账户、法人营业执照等去当地工商部门办理转让及增资扩股事项3,拿齐各项文件再去工商完成变更。2,可以贷款或是拆借,则召开股东大会,增加注册资本,6。如一定要增回注册资本、授权委托书,征求各股东同意,打款

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

没有资金开公司可以去银行进行贷款。具体如下:1、个人注册公司无最低注册资本要求,实行注册资本认缴制;2、个人可在规定期限内补交注册资金。补充:注册资本认缴制介绍注册资本认缴制是指:注册资本认缴制是指在公司登记注册时股东可以不实际缴付或只实际缴付部分所认缴的注册资本,剩余部分按照公司章程规定的期限缴付,股东以其认缴的出资为限承担法律责任的制度。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

公司破产清算需要注销时,股东需要补足未缴出资,且还应当向已按期足额缴纳出资的股东承担违约责任。

律师普法更多>>
  • 公司不开资怎么办
    公司不开资怎么办

    到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。

    2020.10.11 194
  • 失业金公司不给开证明怎么办
    失业金公司不给开证明怎么办

    可以向劳动监察大队举报或申请劳动仲裁。

    2020.01.11 592
  • 公司不给开工资,怎么办?
    公司不给开工资,怎么办?

    不管是在职还是离职,不管是无故拖欠工资还是不发工资,都应先通过正常的渠道,与公司主要负责人进行沟通协商,搞清楚拖欠或不发的原因,再选择合理的方法去处理,给公司和个人留有余地,要知道做事先做人,本着大事化小,小事化了的原则妥善处理。

    2020.11.28 475
专业问答更多>>
  • 没有资金怎么开公司

    没有资金开公司可以去银行进行贷款。具体如下:1、个人注册公司无最低注册资本要求,实行注册资本认缴制;2、个人可在规定期限内补交注册资金。补充:注册资本认缴制介绍注册资本认缴制是指:注册资本认缴制是指在

    2021-12-19 15,340
  • 公司没有足额工资怎么办

    公司无没有正当理由克扣工资的,可以采取以下方式来维护自身权益: 1、与公司协商。公司扣工资的,应当说明扣工资的理由,甚至所依据的相关规章制度,且相关规章制度是已经过事前公开公示,否则,公司属于无正当理

    2022-08-03 15,340
  • 公司倒闭企业资产不足清偿工资怎么办

    公司倒闭后,公司资产不能偿还职工所有工资的,企业按职工工资的比例进行清偿。 《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的

    2022-08-14 15,340
  • 公司没有资金不发工资怎么办

    《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金: (一)克扣或者

    2022-07-08 15,340
法律短视频更多>>
  • 没签合同的公司不发工资怎么办 01:02
    没签合同的公司不发工资怎么办

    没签合同的公司不发工资的,劳动者可以通过以下的四种方法维权,具体如下:1、劳动者可以先跟用人单位进行协商,协商发放工资的具体时间以及发放方式;2、向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织或者在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请

    3,486 2022.05.11
  • 被公司开除拖欠工资怎么办 01:24
    被公司开除拖欠工资怎么办

    讨要拖欠工资的方式主要有调解、向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼。为了争取最高的效率,建议按照私下调解、投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼的先后顺序尝试追偿。员工遇到老板拖欠工资的,可以先私下与老板进行协商、调解;协商不成的,可以

    1,511 2022.04.17
  • 公司让待岗不开除怎么办 01:00
    公司让待岗不开除怎么办

    公司让待岗不开除,最后被辞退的,那么劳动者可以获得一定的赔偿。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: 1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; 2、未及时足额支付劳动报酬的; 3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的; 4、

    9,639 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?