劳动仲裁诉讼状范本
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尊敬的法官： 我是某公司的法定代表人，特此委托律师团队就顺义区劳动争议仲裁委员会京顺劳仲字〔〕第号、〔〕第号裁决书提起诉讼。原告认为，这些裁决书存在错误，现向贵院提起诉讼，请求法院对其进行纠正，并依法判定原告不承担支付和赔偿义务。 的事实与理由如下： 1. 〔〕第号、〔〕第号裁决书第一项、第二项、第四项、第六项存在错误。 2. 原告与被告之间存在劳动争议，曾向顺义区劳动争议仲裁委员会提起仲裁。 3. 仲裁裁决书确认原告支付被告工资、社会保险等共计人民币〔〕元，并赔偿被告违约金等共计人民币〔〕元。 4. 原告认为，仲裁裁决书中的各项裁决存在明显错误，如对事实的认定、计算方法的错误等。 5. 原告要求贵院依法撤销上述错误裁决，并判决原告不承担支付和赔偿义务。 原告希望贵院能够审慎审理本案，维护当事人的合法权益。 具状人：某公司 年月日
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劳动争议起诉状 原告：某公司 法定代表人：。 被告：姓名，性别，出生日期，住址。 原告不服区劳动争议仲裁委员会京顺劳仲字（）第号、（）第号裁决书，现向贵院提起诉讼。 诉讼请求：请求法院对顺义区劳动争议仲裁委员会字（）第号、（）第号裁决书第一项、第二项、第四项、第六项的错误裁决进行纠正，依法判定原告不承担支付和赔偿义务。 事实与理由： 具状人：有限公司 年月日
（一）标题：以“民事上诉状”作标题 （二）上诉人和被上诉人基本情况 1、上诉人基本情况：写明上诉人的姓名、性别、年龄、民族、籍贯、职业、住址。 2、被上诉人基本情况：同原告项同 （三）案件来源：写明上诉人不服的判决或裁定的案件来源。如：“上诉人因×××一案，不服××人民法院于200×年×月×日〔200×〕××字第×号民事判决（裁定），现提出上诉。” （四）上诉请求：主要写明请求第二审人民法院撤销或变更原审的判决、裁定，或请求重新审理。应根据原判的错误，简要指出原判认定的事实、证据、适用的法律或诉讼程序不合法之处。 （五）上诉理由：这是上诉状的关键部分，关系到上诉理由是否成立。通常从认定的事实是否清楚、引用法律是否适当和诉讼程序是否合法等方面，对原判的错误进行辩驳。正文结束部分通常写：“综上所述，特向你院上诉，请依法撤销（或变更）原裁判。” （六）结尾：写明提交机关，如：“此致×××人民法院”上诉人署名或盖章具状的年、月、日。 （七）附项：写明“本状副本×份、物证×件、书证×件”
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不服劳动仲裁案件起诉状范本是什么样子的不服劳动仲裁案件起诉状的范本如下：原告性别民族出生年月日籍贯现住址联系电话被告法定代表人职务住址联系电话案由：一般劳动争议纠纷原告不服劳仲庭（案）字第号仲裁裁决书不予受理通知书，现向法院提起民事诉讼。诉讼请求： 1． 2． 3． 4．事实与
2024.07.12 25 -
劳动合同仲裁样本合同范本一、当您签订合同时，您合同中的仲裁条款可以采用杭州仲裁委员会推荐的如下示范条款：第条凡因本合同发生的或与本合同有关的一切争议，合同双方一致同意提请杭州仲裁委员会按照其仲裁规则进行仲裁。注： 1、本条款签订合同时作为仲裁条款使用； 2、必须准
2024.06.04 26
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诉讼仲裁合同范本
甲方：×××（姓名或者名称、住址） 乙方：×××（姓名或者名称、住址） 甲乙双方就×××（写明仲裁的事由）达成仲裁协议如下： 如果双方在履行××合同过程中发生纠纷，双方自愿将此纠纷提交×××仲裁委员会
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劳动仲裁不予受理的法院起诉状范本有吗？
不予受理的情况有这么一些，都了解后在去写劳动仲裁不予受理起诉状。关于劳动仲裁不予受理的具体情形有哪些？按照相关规定下列情形不予受理，一、申请人不具有主体资格；二、申请人与申请仲裁的争议无直接利害关系；
2022-08-08 15,340 -
如何写劳动仲裁的上诉状，劳动仲裁后
（一）标题：以“民事上诉状”作标题 （二）上诉人和被上诉人基本情况 1、上诉人基本情况：写明上诉人的姓名、性别、年龄、民族、籍贯、职业、住址。 2、被上诉人基本情况：同原告项同 （三）案件来源：写明上
2022-08-11 15,340 -
个人劳动仲裁答辩状范文
答辩人：xxxx运输有限公司 被答辩人：李xx 答辩人因李xx与我司劳动报酬争议一案，提出答辩如下： 李xx的母亲林xx原为我司钟点清洁工，2010年5月3日，李xx通过其母亲介绍，到我司实习，实习岗
2021-03-24 15,340
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劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗劳动仲裁撤诉后，可以再仲裁。撤诉分为已按撤诉处理和申诉人申请撤诉。只要符合受理条件，劳动争议仲裁委员会需要再次立案审理。申请仲裁时效期间从撤诉那天重新开始计算。提出仲裁要求的一方需要从劳动争议发生那天起的六十日内，向劳动争议仲裁委员会提出书
3,921 2022.05.11 -
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劳动仲裁可以撤诉吗劳动仲裁可以撤诉。如果当事人自行和解，并且已经达成了和解协议，那么劳动仲裁可以撤诉。当事人撤诉后，可以以同一诉讼请求再次起诉，人民法院应该受理该案件。如果一方不履行和解协议的，那么另一方可以向调解组织申请调解。申请书符合要求的，仲裁委员会从
3,001 2022.05.11 -
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劳动仲裁仲裁期限是多久申请劳动仲裁的有效期为一年时间。仲裁庭裁决案件，应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但延长期限不得超过十五日。有下列情形的，仲裁期限按照下列规定计算： 1、申
3,148 2022.10.03
