最新规定离职后多久可领取？
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离婚十五天内可以上诉。一般情况下，当事人不服地方人民法院第一审判决的，有权在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉。不论是离婚诉讼，还是其他诉讼，均应该在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院上诉。如果有新情况、新理由，没有时间限制，否则要在六个月后再次起诉。
根据我国相关法律规定，离婚后，夫妻一方只能向人民法院申请变更抚养权。 父母双方离婚后，在一定条件下，可以根据父母双方或子女的实际情况的变化，依法予以变更。 这就是孩子抚养权的变更。根据我国相关法律规定呢，一方要求变更子女抚养关系有下列情形之一的，应法可以获得支持： 情况 1、与子女共同生活的一方因患严重疾病或因伤残无力继续抚养子女的; 情况 2、与子女共同生活的一方不尽抚养义务或有虐待子女行为，或其与子女共同生活对子女身心健康确有不利影响的; 情况 3、10周岁以上未成年子女，愿随另一方生活，该方又有抚养能力的; 情况 4、有其他正当理由需要变更的。
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离职后工伤赔偿要多久可以领取离职后工伤赔偿一般一个月左右就可以领取这笔补偿。如果单位不申请，员工必须在受伤之日起一年内申请。工伤后离职，办理辞职手续后，用人单位将根据伤残等级支付一次性伤残就业补贴。同时，应向工伤保险机构申请，工伤保险基金将支付一次性工伤医疗补贴。也可
2022.04.15 1,986 -
离职后多久可以领取失业保险金员工办理完毕离职手续以后，只要符合失业金领取条件，员工个人随时可以到当地社保部门办理失业金领取事宜。失业金领取条件： 1、失业保险必须持续缴纳一年以上； 2、非本人意愿而中断就业，其中包含各种原因被单位辞退人员。
2020.07.05 2,025
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离职后多久可以领取失业金？
失业保险金在辞职后需要在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。领取规则失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期
2022-06-16 15,340 -
离职后多久可以领取失业金
15日以内。具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇： 1、在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业; 2、具有本市城镇常住户口; 3、本人在职期间按照规定缴纳失业
2022-05-29 15,340 -
离职后多久可以领取失业保险
已经过了失业登记期限了，领取失业金需要先办理失业登记，应该是离职60天内去社保局办理完失业登记，超过期限就无法办理，失业保险缴纳年限累计到下次符合失业金领取条件时一起计算n领取失业金条件：失业保险缴纳
2022-03-09 15,340 -
离职后多久可以领取失业保险金
应该越快越好，而且必须在离职后两个月内申请。失业金领取办法：根据《失业保险条例》第十七条规定：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计
2023-02-13 15,340
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离婚最新规定分居多久可以离婚根据我国婚姻法的规定，夫妻感情破裂且分居满两年，又调解不成的，准予离婚。另外，能够有效证明夫妻分居的证据有以下几种：1、夫妻双方签订的分居协议书；2、一方在外居住的证明，包括房屋租赁合同、房屋买卖合同、房产证等；3、夫妻双方就分居事宜进行沟
1,650 2022.04.17 -
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离婚法2020最新规定根据相关法律规定，离婚的途径有两种：协议离婚和起诉离婚。其中，协议离婚适用于夫妻双方均自愿离婚的情况，在此情况下，夫妻双方可以自行协商关于夫妻共同财产的分割、夫妻共同债务的分担和子女的抚养权归属等问题的解决，并订立离婚协议书。订立好之后，夫
1,069 2021.01.13 -
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2020年最新离婚法规定根据相关法律规定，离婚的途径有两种：协议离婚和起诉离婚。其中，协议离婚适用于夫妻双方均自愿离婚的情况，在此情况下，夫妻双方可以自行协商关于夫妻共同财产的分割、夫妻共同债务的分担和子女的抚养权归属等问题的解决，并订立离婚协议书。订立好之后，夫
1,156 2020.12.29
