公司法人变更补偿标准
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公司法人变更员工没有补偿。只要用人单位继续履行义务，没有违法解除劳动合同就没有补偿。根据相关法律规定，补偿金额根据在本单位工作的年限决定，月工资标准不得超过平均月工资的三倍。
公司法人变更不需要劳动补偿。根据相关法律规定，劳动补偿是在非劳动者原因而解除劳动合同的情况下，比如公司解散或者是裁员，若是违法解除劳动合同的应当支付赔偿金。
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公司变更—公司法人变更流程公司法人变更流程： 1、首先到工商局领取《公司变更登记申请表》，然后变更营业执照。 2、提前准备好公司变更表格、公司章程修正案、股东会决议、原营业执照正副本等材料。 3、接着组织机构代码证变更，准备企业代码证变更申请表格、营业执照副本复印件
2020.08.24 575 -
公司法人变更需要给员工补偿吗公司法人变更一般不需要给员工补偿。根据相关法律规定，用人单位可以变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项的，且前述变更事项不影响劳动合同的履行。
2020.10.24 97 -
公司变更法人一、企业法人发生变更，是需要到银行进行同步的信息变更的。 二、提供资料： 1、印鉴卡----变更前原印鉴加盖于印鉴卡背面 2、单位银行结算帐户预留印鉴变更/挂失申请书 3、经原被授权人签字确认的书面申请及原被授权人的身份证件 （如存款人无法
2020.09.20 478
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公司法人变更员工补偿标准
用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人，不影响劳动合同的履行，劳动者的工作年限应连续计算。劳动者因上述事由要求解除劳动合同并要求用人单位(投资人)支付经济补偿的，不予支持。员工的劳动合同在
2022-01-26 15,340 -
公司变更员工与法人的补偿标准
、用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人，不影响劳动合同的履行，劳动者的工作年限应连续计算。劳动者因上述事由要求解除劳动合同并要求用人单位(投资人)支付经济补偿的，不予支持。员工的劳动合同
2022-03-24 15,340 -
公司变更合同补偿标准
《劳动合同法》第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。 第三十四条用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人
2022-01-27 15,340 -
公司法人变更员工补偿标准是多少
1，若你是主动提出离职的，这种情况是没有补偿的。 2公司法定代表人或厂名更换或被收购，并不能影响员工的劳动合同，你们的劳动合同连续计算，员工不能以此事要求公司支付经济补偿金。员工的劳动合同在新单位连续
2022-02-18 15,340
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01:22
公司法人怎么变更公司法人的变更需要严格按照《中华人民共和国公司法》的相关规定流程进行，具体流程如下：1、召开股东大会，由股东会决议变更公司法人，然后将股东会的决议、变更前后法定代表人的身份证原件和复印件，以及其他相关资料到所在地的工商登记管理部门办理营业执
2,448 2022.05.11 -
01:34
公司变更法人需要什么公司变更法人需要如下资料和申请程序：1、到公司登记地的工商局领取《公司变更登记申请表》；2、变更公司的营业执照，需要填写公司变更表格，加盖公司公章，整理公司章程修正案、出具通过的股东会决议、出具承诺书、拿着公司营业执照正副本原件到工商局办证
1,100 2022.04.17 -
01:12
公司裁员补偿标准是什么根据《劳动合同法》的相关规定，公司经济性裁员补偿的标准如下： 经济补偿按照劳动者在本单位实际的工作年限，工作每满一年需要向员工支付一个月的工资，工作满六个月以上不满一年的，按照一年的补偿标准向员工支付；工作不满六个月的，就需要向员工支付半个
2,134 2021.04.25
