订立合同的违约金要注意什么问题
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
注意下列问题： 1.注意合同纠纷的解决方式的约定。 2.注意订立合同的当事人是否具有缔约能力。如是不是完全民事行为能力人。 3.注意合同形式的选择。当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。 4.注意合同内容是否完备。
订立合同要注意核实对方的身份信息，签订书面合同，合同内容尽量全面清楚，明确双方的权利义务。另外，合同一般需要包括下列条款： （一）当事人的姓名或者名称和住所； （二）标的； （三）数量； （四）质量； （五）价款或者报酬； （六）履行期限、地点和方式。
-
订立合同需要注意的问题首先要注意的就是签订合同的基本原则: 第一，签订合同要遵守法律规定，正确适用法律。签订合同时要注意法律的强制性规定，不能违反法律，否则会导致合同无效； 第二，平衡合同风险与确保交易成功的原则。有权利就有义务，有收益就有风险，签订合同的时候要
2021.04.06 78 -
合同的订立应注意什么问题合同订立时主要注意下列问题： (1)担保问题。 在各种经济合同中，保证是经常使用的一种担保方式。 (2)预付款问题。 预付款是一方当事人按合同约定，在合同签订后预先给付对方一定数额的货币。预付款不起担保作用。 (3)合同纠纷的解决方式问题。
2021.01.12 81 -
合同订立时注意什么问题(1)担保问题。在各种经济合同中，保证是经常使用的一种担保方式。 (2)预付款问题。预付款是一方当事人按合同约定，在合同签订后预先给付对方一定数额的货币。预付款不起担保作用。
2021.01.21 167
-
合同订立时要注意什么问题
订立合同要注意核实对方的身份信息，签订书面合同，合同内容尽量全面清楚，明确双方的权利义务。根据《民法典》第四百七十条规定，合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款： （一）当事人的姓名或者名称和住所；
2022-05-25 15,340 -
订立劳动合同要注意什么问题？
订立劳动合同需要注意的问题： 一、劳动合同的内容要全。 二、要签书面合同，并且要求保留一份合同。 三、试用期内也要签合同。 四、正确行使订立劳动合同过程中的知情权。
2022-05-22 15,340 -
签订合同时需要注意什么问题, 合同订立时要注意的法律问题都有哪些
1、审查合同主体的资格，如果当事人不具备合同缔约的主体资格，可能会导致合同无效，甚至被诈骗。企业在签订合同时，如果对方是以企业名义签订的，应要求对方提供加盖对方企业公章的营业执照复印件以及企业参加年检
2022-02-15 15,340 -
订立合同要注意哪些问题？
订立合同时应注意的问题如下：一是核实确认对方的主体资格。第二，合同的形式，如果法律规定以书面形式签订的，必须以书面形式签订。以口头、信件、数据电文的形式订立合同，必须签订确认书，盖章签字，签订合同时应
2021-11-12 15,340
-
01:13
合同谈判需要注意什么问题只要公司之间有合作，都是需要签订合同的。一旦签了合同即产生法律效力，因此，在合同谈判时，须认真对待。 合同谈判，就是和所有的其它参与方进行谈判，比如，谈判合作细节、明确所有合同参与方的权利与义务，还有各方违约的处理方式等内容。 合同谈判时应
813 2022.04.17 -
01:00
劳动合同需要注意的问题劳动合同需要注意的问题，一般有以下的三个方面，具体如下： 1、签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况，要判断是否是合法企业，它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道，这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取，同时，要求将这些内容明确写在合
1,293 2022.04.17 -
01:14
订立无偿保管合同要注意什么在订立无偿保管合的时候，需要注意：在保管的这段时间内，因为保管人保管不善的原因，导致保管物损坏、灭失的，保管人要承担损害赔偿的责任，但因为是免费保管的，只要保管人能够证明自己没有严重过失的，就可以不承担损害赔偿的责任。 所以，要不要承担责任
527 2022.04.17
