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劳动仲裁中不予受理怎么办

2022-05-02 15:30

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2022-05-02回复

专业分析:

劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。如果在向法院起诉的过程中,经法院查明存在法定理由不予受理的,可以依法驳回起诉。

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