解除劳动合同有期限吗-法师兄

解除劳动合同有期限吗

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-03 17:07:31 128 人看过

一、解除劳动合同有期限吗

解除劳动合同我国法律并未有规定期限。

根据我国《劳动合同法》规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

二、解除劳动合同可以要赔偿金吗

1．如果出现如下情况，解除劳动合同后劳动者可以索要经济赔偿金：

（1）用人单位违法解除劳动合同的；

（2）经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的；

（4）用人单位提前解除事实劳动关系的；

（5）用人单位以暴力、胁迫或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（6）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的，导致劳动者辞职的。

2．《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条

用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：

（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（二）未及时足额支付劳动报酬的；

（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

三、解除劳动合同和终止劳动合同有什么区别

1．劳动合同解除与终止是否由当事人作出意思表示不同。

2．劳动合同解除与劳动合同终止情形不同。

3．劳动合同解除与劳动合同终止是否需要履行法定程序不同。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条

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