试用期不给辞职怎么办
来源:法律编辑整理 时间: 2024-05-20 05:57:41 108 人看过

1、用人单位试用期不给辞职劳动者提前三日通知用人单位,到期解除劳动合同,不需要用人单位同意。

2、用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。

3、劳动者还可以和用人单位再次协商解除劳动合同。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条

用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。

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