三方协议没写违约金违约了还用拿钱吗
来源:法律编辑整理 时间: 2023-06-04 18:00:24 91 人看过

一、三方协议没写违约金违约了还用拿钱吗

三方协议没写违约金违约了一般不用拿钱。但如果签了事业单位的三方协议中约定了违约金条款的,需要承担违约金。签了事业单位的三方协议中没有约定违约金内容的,违约方可以不予赔偿,但是必须跟公司协商解决。如果单位要求缴纳违约金的,需要缴纳违约金。

根据《民法典》第五百七十七条规定:当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任

二、签三方协议时要注意的细节

1.用人单位名称:要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致;填写自己的专业名称时,要与学校教务处的专业名称一致。

2.试用期与见习期:外企、合资企业、私企一般采用试用期,根据合同期的长度,可以从1―3个月不等,通常试用期为3个月,不得超过6个月;国家机关、高校、研究所一般采用见习期,通常为一年。

3.违约金:学生在协商中要力争将违约金降到最低。

4.备注事项:毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明,如发生纠纷,可以维护自己的合法权利。

5.签约程序:学生在签订协议时,要严格按照规定的步骤进行。等用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心签证盖章。

6.要明确职务和岗位,杜绝用人单位随便换岗或调职。

7.要明确最低的工资标准,最好能将年终奖用条款固定下来。

8.要明确用人单位是否给员工办理社会保险

三、签订三方协议就不是应届毕业生了吗

应届生签了三方后,身份还是应届生。三方协议书只是三方签订的就业意向,不是劳动关系的法律文件,对劳动关系没有约束力。需要说明的是,一旦毕业生到单位报到,并与单位签订了劳动合同或形成了事实劳动关系,毕业生就会和用人单位形成正式的劳动关系。所以,三方协议并非正式的劳动合同,对考生的应届生身份并不造成影响。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年05月25日 05:07
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多违约金相关文章
  • 三方违约不交违约金算违约吗
    一、三方违约不交违约金算违约吗1、算,违约金数额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,但不得超过违约一方在订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。2、法律依据:《中华人民共和国民法典》第五百八十四条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益;但是,不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。二、违约金赔偿的法律规定有什么违约金赔偿的法律规定有,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的,
    2023-08-09
    258人看过
  • 三方协议违约险让跳槽违约金不闹心
    每一个校招季的应届生签署了三方协议,意味着毕业后工作有了着落,但也有可能不得以需要放弃更好的工作或接受深造的机会,因为三方协议的签署都会附加一笔对于毕业生来说数额不低的违约金。应届毕业生三方协议违约险能解这后顾之忧。由永诚保险和腾讯财经联合主办的2014保险创意众筹大赛,在吸引广大普通网民参与热情的同时,也引起了众多高校学生们的广泛关注和支持,其中不乏国内知名高校财经专业的学生。同学们充分利用平日所学,将生活与学习中遇到的烦恼转化成了保险创意,复旦大学经济学院的应届毕业生余跃就是其中一位。出于对保险创意比赛的好奇,同时抱着检验一下三年多所接受的保险专业教育的目的,我决定参与这次比赛。余跃坦言,对于每一个校招季的应届生而言,签署了三方协议,意味着毕业后工作有了着落,但也有可能不得以需要放弃更好的工作或接受深造的机会,因为三方协议的签署都会附加一笔对于毕业生来说数额不低的违约金。余跃同学因此萌
    2023-06-05
    292人看过
  • 大学生签了三方协议后毁约,要付违约金吗
    实际中,签订三方协议时,一般会说好违约情形,并说明违约金的数额。所以,签订三方协议后毁约的,是否需要支付违约金,得看协议书内容。并且,根据三方协议的约定会按以下处理:1、如果协议中约定了违约金,那么谁毁约谁就应该支付违约金,但是违约金过高的可以要求减少。2、如果协议中没有相关违约金的规定,便不需要支付违约金。因此,不想去协议约定的岗位,在毁约之后是否支付违约金,需要按照协议书约定处理。另外,签订三方协议时将直接涉及切身利益,所以在签约时要注意以下:1、大学生签三方协议首先要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致,如不一致,协议无效。在填写自己的专业名称时,要与学校教务处的专业名称一致,不能简写。2、外企、合资企业、私企一般采用试用期,根据合同期的长度,可以从1-3个月不等,通常试用期为3个月,不得超过6个月。国家机关、高校、研究所一般采用见习期,通常为一年。3、约定违约金时不宜过
    2023-03-06
    71人看过
  • 合同没写违约金,如果对方违约了,要不要付违约金?
    一、合同没写违约金,如果对方违约了,要不要付违约金?合同没有约定违约金的,对方违约时要可以要求对方承担违约责任,支付违约金,违约金按照违约行为造成的实际损失确定。违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定,一方当事人违约的,应向另一方支付的金钱。违约金的标准是金钱,但当事人也可以约定违约金的标的物为金钱以外的其他财产。《民法典》第五百八十五条当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。二、合同上没写违约金如果一方违约怎么处理违约的需要承担违约责任。法律规定双方可以约定违约金,如果没有约定的,按
    2024-01-23
    292人看过
  • 签订三方协议后乙方违约了协议有效吗,三方协议解约必须要解约函吗
    一、签订三方协议后乙方违约了协议有效吗签订三方协议后乙方违约了协议有效,一方当事人违约并不影响合同本身的效力。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。若合同一方当事人想要解除合同的,也可以,但是前提是需要另外两方同意。二、三方协议解约必须要解约函吗三方协议解约不是必须要解约函。三方协议解除的,当事人要出具解除合同的通知,解约函是通知的方式之一,所以可以出具解约函,但不是必须的。如果是解除劳动合同的,用人单位必须出具解除劳动合同的证明。法律依据:《民法典》第五百六十五条当事人一方依法主张解除合同的,应当通知对方。合同自通知到达对方时解除;通知载明债务人在一定期限内不履行债务则合同自动解除,债务人在该期限内未履行债务的,合同自通知载明的期限届满时解除。对方对解除合同有异议的,任何一方当事人均可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除
    2022-07-02
    435人看过
  • 三方协议违约金和劳动合同违约金是多少
    三方协议违约金的数额是由协议的当事人约定的,法律对于违约金的数额没有强制性要求,但是约定的违约金应当适宜。当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。关于违约金的标准,首先,劳动者违反服务期约定的,可以约定违约金。根据《劳动合同法》第22条规定:“劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。约定违反服务期违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。违约时,劳动者所支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。三方协议违约金的上限违约金是有上限的,通常违约金不得超过5000元。但是,劳动法规定,“对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位
    2023-08-12
    116人看过
  • 信用卡扣了违约金了还用还违约金吗
    若是信用卡未能按照规定期限进行还款便会自动产生相应的贷款利息,若该行为持续较长时间而未得到解决则可能致使借贷者陷入拖欠债务问题而导致逾期现象的发生。在此情况下,银行拥有法律权益收取相应的违约金。值得注意的是,违约金的设定是为了惩戒那些未能按时履行还款义务的客户,因此即便在逾期之后尽快完成还款也无法申请退还此前已经支付的违约金。然而,如果逾期行为并非由于申请人自身原因所致,例如失业、遭遇突发性疾病等不可抗拒的困难因素以及在还款日期到来之前积极地同银行沟通,真实无误地传达无恶意违约并请求延迟还款等信息,那么此类情况下所产生的违约金,申请人即可向所申请的金融机构进行申诉和退货申请。《商业银行信用卡业务监督管理办法》第六十七条发卡银行应当及时就即将到期的透支金额、还款日期等信息提醒持卡人。持卡人提供不实信息、变更联系方式未通知发卡银行等情况除外。
    2024-05-08
    303人看过
  • 三方协议怎么判断有没有违约金
    三方协议中的违约金并没有专门的法律规定,它主要是适用于相关法律的规定,只要是双方当事人真实意思表示过,就是有效。若违约就应按协议约定承担违约金赔偿责任。如果用人单位与你约定的违约金过分高于实际损失,违约方可以向法院起诉来请求适当减少金额。根据相关法律规定,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。一、违约金的法律规定一般是多少合同违约金没有法律规定上限,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,但约定的违约金过分高于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予
    2023-03-05
    397人看过
  • 怎样避免三方协议违约金
    三方协议毁约一般不能避免交违约金。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担违约责任,根据违约情况向对方支付一定数额的违约金。但当事人一方因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或者全部免除责任。一、卖方无本房产合同毁约需要承担责任吗无本房产合同毁约是需要承担相应的法律责任,是需要支付违约金,承担相应赔偿责任。《民法典》对其有相应的规定:第五百八十四条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,给对方造成损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益。但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。经营者对消费者提供商品或者服务有欺诈行为的,依照规定承担损害赔偿责任。第五百八十八条当事人既约定违约金,又约定定金的,一方违约时,对方可以选择适用违约金或者定金条款。因不可抗力不能履行合同的,根据
    2023-03-09
    225人看过
  • 三方协议如何规定违约金
    三方协议中的违约金并没有专门的法律规定,它主要是适用于相关法律的规定,只要是双方当事人真实意思表示过,就是有效。若违约就应按协议约定承担违约金赔偿责任。如果用人单位与你约定的违约金过分高于实际损失,违约方可以向法院起诉来请求适当减少金额。根据相关法律规定,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。一、合同违约金约定的上限是多少对于合同违约金约定的上限,法律并没有明确的规定,双方当事人可以按照合同标的的实际情况自行约定违约金数额或者违约金计算方法。一般来说违约金如果超过了所造成损失的30%,违
    2023-03-12
    100人看过
  • 三方协议违约金生效条件
    如果三方协议中有违约责任特别是违约金的相关条款,而协议又经过毕业生和用人单位的签字确认,那么该条款就是有效的,是合同的一部分。虽说三方协议只能算是一份求职意向合同,但是只要其真实有效,依然受《民法典》调整。一旦毕业生想悔约,可能要支付违约金,数额大抵与合同约定的一个月的工资相当。若想规避违约金,在签订三方协议之前,要注意协议的内容。如果三方协议关于工作地点、岗位等内容可以自由填写,毕业生应当主张不设定违约条款;如果三方协议中含有已经设定好的,直接填写数额等细节即可的格式条款,毕业生也应主张删除违约责任的相关内容。因为,愿意签署三方协议的用人单位大多参与校招,面对的都是应届生,其违约不雇佣毕业生的可能性很小。多数情况下,都是毕业生想要悔约,但是受制于违约金。在三方协议中订立违约责任条款对于毕业生而言并无益处,只算是用人单位将毕业生留在身边的一个筹码。一、三方协议与劳动合同异同三方协议书只是三
    2023-02-27
    367人看过
  • 还款协议可以写上违约金吗
    还款协议规定违约金合法。根据《民法典》第五百八十五条第一、二款规定,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。一、工期逾期违约金约定过高怎么处理约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。根据《民法典》第五百八十五条【违约金】当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。当事人就迟延
    2023-03-12
    445人看过
  • 三方协议毁约怎样避免交违约金
    三方协议毁约一般不能避免交违约金。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担违约责任,根据违约情况向对方支付一定数额的违约金。但当事人一方因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或者全部免除责任。签了三方协议想毁约该怎么办签了三方协议想毁约的办法:一、向签订三方协议的单位报告,签订劳动合同后辞职。劳动者有权自由选择工作。用人单位不答复的一个月视为有效,然后申请失业证书,到想去的单位就业;二、毕业生违约,除承担违约责任、支付违约金外,往往会造成其他不良后果。主要表现为:1、用人单位花费人力、物力、财力、参加人才交流会议等,做了大量工作,员工后期工作已考虑、安排,一旦违约,一切工作,必须另一个炉子,导致被动工作;2、用人单位往往将毕业生违约视为学校管理不严,影响学校与用人单位的长期合作关系。由于对学校的怀疑,将来可能不会去学校选择毕业生;3、影响其他毕业生。《中华
    2023-08-12
    282人看过
  • 三方协议违约有记录吗
    三方协议违约不会有记录,毕业生违约时,必须办理完毕与原签约单位的解约手续,有原签约单位的书面退函,交纳完毕违约金。然后将原协议书上交还招生就业工作处,并换取新的协议书。一、什么是申请改派“改派”是指在一年内改变工作单位、重新办理派遣的简称。对原工作单位不满意或被用人单位辞退改变工作单位需要重新派遣的才需要办理“改派”。但一般不要轻易因个人原因频繁办理改派。省教育厅规定,原则上一年内只允许改派一次。一年以后,改变工作单位的就是办理调动而非改派。“改派”是在学校上报就业方案和主管部门核发报到证后,毕业生正式到用人单位报到前进行单位及地区调整的一种做法。通俗地说,就是指将派到原单位的报到证、户口迁移证和档案等人事关系重新派到新的用人单位或其上级人事主管部门。一般来说,无特殊原因,毕业生不得随意办理改派。但毕业生如果已改变就业意向、更换单位,就需及时办理改派手续,否则会影响其人事关系的落实和解决。
    2023-06-19
    423人看过
换一批
#合同违约
北京
律师推荐
    展开
    #违约金
    词条

    违约金是指合同一方或双方违反合同约定的义务或责任时,应向另一方支付的金钱或金钱替代物。在合同违约的情况下,违约金通常是一种违约的惩罚,用于弥补对方因违约行为而遭受的损失。 需要注意违约金的具体金额和支付方式,以及是否符合合同条款和相关法律法... 更多>

    #违约金
    相关咨询
    • 违约协议,三方毁约,违约金能退还吗
      广西在线咨询 2022-07-15
      【法律意见】 1、法律规定不许设定的违约金是指劳动合同不许约定违约金; 2、三方协议是可以约定违约金的; 3、咱姑且不论是不是一定要交违约金,但就三方协议而言,三方协议是每个毕业生只有一份的,要是你不交违约金,单位就不同意你毁约,你拿不回这份三方,则不可能从学校重新领出空白三方,对你来说,毁约就没有意义了; 4、对你来说,找到一个满意的工作比较重要。三方协议中约定了违约金,就表示只要你交付违约金,
    • 三方协议违约吗三方协议违约几次有用
      山东在线咨询 2023-06-26
      关于三方协议违约几次这件事情毁约次数是学校规定的,可以问问学校相关部门。另外你这个三方还没填信息应该尽可能要回来,这样就不用走毁约程序了。
    • 三方协议上面未写明违约金,如果违约需要支付违约金吗?
      重庆在线咨询 2024-08-22
      首先告诉你: 第一,三方协议如约定违约金,是有效的 第二,三方协议的效力仅限于劳动合同签订之前,一旦双方正式签订劳动合同后,三方协议随即失效,违约金条款也只能适用于劳动合同法之条款 也就是说:如果你目前还在实习期,尚未脱离学生身份且还没有签订劳动合同,那么这份三方协议对你依然有约束力,如果你提前辞职,应当按照协议履行义务 如果你已经和用人单位建立劳动关系并签订劳动合同,那么三方协议随即中止效力,一
    • 应届生只签了双方协议,没有签三方协议,违约后要赔违约金吗?
      吉林省在线咨询 2024-08-23
      只有三方协议才是具备完全法律效力的,就业意向书属于两方,是没有法律效力的 国家规定劳动合同中如果没有培训条款和竞业禁止条款的约定,且用人单位支付过经济补偿,一律不需要支付违约金。单位约定的违约金条款无效,不需要支付。 1、三方协议仅限于应届毕业生在求职阶段与拟用人单位签订的合同,效力仅限于取得毕业证以前; 2、三方协议的目的是约束应届毕业生毕业后进入拟用人单位工作,同时要求拟用人单位在毕业生毕业后
    • 违约金要交吗三方协议
      浙江在线咨询 2022-05-05
      1、三方协议不同于劳动合同:所以三方协议不适用《劳动合同法》的相关规定,而是适用《民法通则》或《合同法》的相关规定。 2、三方协议可以约定违约金、也可以不约定,如果约定了违约金,协议当事人应当遵守,你违约时应当负违约责任。 三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称。它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等