工伤可以多次起诉赔偿吗-法师兄

工伤可以多次起诉赔偿吗

来源：法律编辑整理时间： 2024-07-09 19:41:25 368 人看过

一、工伤可以多次起诉赔偿吗

就是说，遇到工伤这样的事，给人家造成的损失是不可估量滴。

比如在上班的时候或者是在干活儿的地方出了事儿，结果就可能会让员工受伤或是失去生命。

你要是遇到了这种情况，别慌，咱们国家有专门的法律来保障你的权益呢！根据我们国家的《工伤保险条例》，如果你受了伤，你就有权向公司要求赔偿。

这个赔偿里面包括了很多方面，比如说治疗费用啊，护理费用啊，还有因为受伤不能工作而产生的工资损失等等。

而且，你还可以多次提出索赔哦，只要你觉得自己需要更多的帮助。

1．《工伤保险条例》第二十二条

被保险人因工作造成的职工伤亡事故，享受一次性工伤医疗补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金、丧葬补助金等待遇；

2．《劳动者工伤保险条例实施细则》第十七条

工伤事故医疗期内，工伤保险基金应当支付医疗费，因工伤事故导致的治疗后遗症或者加重原有疾病需要治疗的，应当支付医疗费；

3．《劳动者工伤保险条例实施细则》第十八条

工伤者经初步诊断伤残等级达到国家规定的伤残等级之一，应当享受伤残津贴、残疾就业补助金等待遇；

4．《劳动者工伤保险条例实施细则》第十九条

工伤者因医学必要原因，需要休养的，应当按照国家规定支付误工费。

二、工伤可以多重赔偿吗

针对工伤能否享有多重赔偿的问题，其具体处理方式主要取决于导致工伤事故发生的根本因素。

倘若工伤系劳动者从事本职工作中意外所致，此类情形下，劳动者通常仅能依据相关法规规定享受工伤保险的待遇项目，包涵医疗费用、住院期间的伙食补贴费、陪护人员的工资以及因生活不能自理而需实施护理所产生的费用等等。

但是，若遇特殊情形，比如工伤事故的发生源于第三方的过失行为，并且劳动者已从该第三方那里得到了相应的民事赔偿，在此种情况下，劳动者仍有权利向工伤保险机构申请领取除医疗费用以外的其他补偿款项。

这种现象被称之为“工伤双重赔偿”。

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