动物伤人赔偿如何计算
来源:法律编辑整理 时间: 2023-05-03 16:00:18 439 人看过

一、动物伤人赔偿如何计算

动物伤人赔偿的计算根据动物致害造成的损害后果不同,其赔偿标准也不相同:

1.造成单纯财产损害的,只需就其直接损失进行赔偿;

2.对人身造成暂时损害的,受害人需一定时间恢复,除赔偿直接损失外,还应支付医疗护理费用、失去的误工工资或其他收入等;

3.对人身造成永久性损伤的,应根据具体的伤残程度,赔偿医疗护理费用、失去的误工工资或其他收入、残疾生活补助金等;致人死亡的,涉及到救治费用、丧葬费、抚慰金、以及受害人生前抚养者(如丧失劳动能力的父母、未成年子女)的生活费用等。

二、动物致人损害哪些情形需要承担责任

1.饲养一般动物致人损害;

2.未对动物采取安全措施致人损害;

3.禁止饲养的危险动物致人损害;

4.动物园的动物致人损害;

5.遗弃、逃逸的动物致人损害。

三、被动物咬伤应向谁寻求赔偿

被动物咬伤应当向动物饲养人或者管理人要求赔偿。根据相关法律规定,饲养的动物造成他人损害的,动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任。若是能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的,可以不承担或者减轻责任。

《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。依照法律规定推定行为人有过错,其不能证明自己没有过错的,应当承担侵权责任。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年06月20日 18:32
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多护理费相关文章
  • 人身伤害赔偿如何计算及赔偿方式分析
    一、人身伤害赔偿如何计算及赔偿方式分析计算标准及方法:1.医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定;2.误工费根据受害人误工时间和收入状况确定;3.护理费根据护理人员收入状况和护理人数、护理期限确定;4.交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算;5.住院伙食补助费可参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定;6.营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。二、人身伤害赔偿和工伤赔偿有什么区别1.发生的基础关系不同。工伤的前提是劳动关系,这里的“劳动关系”是法律特有概念,不是普通意义上的劳动,是适用劳动法律的关系。而人身损害却是一般的雇佣、帮工、承揽过程中的发生的身体损害。2.赔偿标准不同。工伤案件没有城镇和农村居民之分;而一般人身伤害案件要根据城镇居民或者农村居民计算赔偿标准。劳动工伤案件的受害者多数是
    2023-07-13
    444人看过
  • 如何计算未签劳动合同的工伤赔偿?
    未签劳动合同,若用人单位为购买工伤保险的,职工发生工伤事故的,依法享受工伤保险待遇,由工伤保险基金进行支付;若没有依法购买的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。一、工伤事故无法赔偿怎么办?发生了工伤事故,首先应申请工伤事故认定。一旦认定为工伤事故,则可申请工伤保险基金支付工伤保险待遇。如果用人单位没有为职工参加工伤保险,发生工伤事故,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应由用人单位偿还。此外,由于第三人的原因造成工伤,第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后,有权向第三人追偿。因此,我们可以得知,如果发生工伤事故,用人单位或者是第三人无力赔偿的情况下,工伤保险基金都会先行支付。二、工伤的费用由谁出对于工伤保险不能报销的费用,可依
    2023-06-21
    187人看过
  •  遭受人身伤害如何计算赔偿损失
    被人打了,可以按照医疗费用、误工费、护理费、残疾赔偿金和残疾用具费的标准计算赔偿金。医疗费用包括治疗费、住院费、医药费等,误工费按照受害人的收入计算,护理费按照受害人的收入或当地居民平均生活费标准计算,残疾赔偿金和残疾用具费按照相关规定计算。被人打了,按照以下标准计算赔偿金:1.医疗费用。以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。2、误工费。受害人有固定收入的,误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。受害人无固定收入,或者受害人是承包经营户或个体工商户的,其误工费的赔偿,可以参照受害人前一年的平均收入或者当地同行业、同工种、同等劳动力的平均收入酌定。3、护理费。护理人员有收入的,护理费的赔偿可以按照本意见关于误工费的规定计算。护理人员无收入的,护理费的赔偿可以按照当地居民平均生活费标准计算。4、残疾赔偿金。按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或
    2023-11-10
    332人看过
  • 工伤赔偿本人工资如何计算出来
    一、工伤赔偿本人工资如何计算出来工伤赔偿本人工资计算出来的方法是参照实际工资即可。在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;生活护理费根据生活自理障碍标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%;丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;其他。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。二、去做工伤伤残鉴定再多久才出结果去做工伤伤残鉴定60日内才出结果,工伤等级鉴定结果一般从劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请之日起60日内就能出结果,有特殊情况的,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。三、工伤工资不发怎么办劳动者在工伤停工留薪期内,用人单位不支付工伤工资的,劳动者
    2023-06-04
    386人看过
  • 工资如何计算工人受伤后的赔偿?
    工地上受伤工资按照原本工资计算。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。可申请工伤认定和劳动能力鉴定,要求工伤赔偿,用人单位不发放工资待遇的,可以向劳动管理部门申请仲裁要求赔偿,但如果超出了工伤医疗期的则可以协商解除劳动合同。在工地受伤休息没回家工资怎么算劳动者受工伤在家休养有工资。在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后停发原待遇,享受伤残待遇。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊需要延长的,延长不得超过12个月。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
    2023-07-10
    266人看过
  • 工伤赔偿中个人的收入如何计算
    职工受工伤后的工资待遇制度,是我国为维护劳动者其合法权益而规定的一项重要制度内容。根据《工伤保险条例》以及其他司法解释的规定,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。对该项制度的规定,有利于维护劳动者其合法权益。劳动法工伤工资怎么算《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。等医疗终结(
    2023-06-30
    196人看过
  • 人身伤害赔偿具体费用如何计算
    一、人身伤害赔偿具体费用如何计算计算标准及方法:1.医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定;2.误工费根据受害人误工时间和收入状况确定;3.护理费根据护理人员收入状况和护理人数、护理期限确定;4.交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算;5.住院伙食补助费可参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定;6.营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。二、人身伤害赔偿的诉讼时效人身伤害赔偿的诉讼时效为3年。根据《民法典》第一百八十八条【普通诉讼时效、最长权利保护期间】向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况
    2023-07-17
    87人看过
  • 老人摔伤后,家属如何计算赔偿金?
    要看摔伤原因了,如果是因为医院在安全设施或护理中存在缺陷和过失导致的摔伤,医院承担;如果是自己原因或者未听从医院医嘱擅自活动摔伤的,自己承担。还需要看护士及医生是否尽到了看护责任,如果是在正常看护下的意外事件,不能赔;如果是在疏于看护的情况下发生的事故,则应该赔偿。车祸赔偿金怎么算的啊?对于车祸中受害人所支付的赔偿金应当为医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费、误工费等费用的总和。根据我国《民法典》的规定,侵害他人造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。《中华人民共和国民法典》第一千一百九十八条宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者,未尽到安全保障义务,造成他人损害的,应当承担侵权责任。因第三人的行为造成他人损害的,由第三人承担侵权责任营者、管理者或者组织者未尽到安全
    2023-08-08
    300人看过
  •  过失导致他人受伤如何计算赔偿?
    过失伤人的赔偿标准包括医疗费用、误工费用等。医疗费用的确定依据医疗机构出具的医药费、住院费等收据,并结合病历和诊断证明等相关证据。误工费用的确定则取决于受害人的误工时间和收入状况等因素。若是造成残疾的,应当赔偿残疾赔偿金。根据相关法律法规和医学实践,过失伤人的赔偿标准主要包括医疗费用、误工费用等。医疗费用的确定依据在于医疗机构出具的医药费、住院费等收据,同时需要结合病历和诊断证明等相关证据。误工费用的确定则取决于受害人的误工时间和收入状况等因素。若是造成残疾的,应当赔偿残疾赔偿金。 医 疗 费 用 如 何 计 算 过 失 致 人 伤 残 赔 偿 ?医疗费用是计算过失致人伤残赔偿的重要依据。在过失致人伤残案件中,被侵权人因受到过失行为人的侵害而产生的医疗费用,应由过失行为人承担赔偿责任。根据我国《民法典》第一千二百一十八条规定,被侵权人因医疗费用等遭受的其他损失,包括医疗费、护理费、交通费
    2023-09-11
    225人看过
  • 高空掉落物品砸人的赔偿该如何计算?
    被高空坠物砸到头应得到的赔偿:如果因砸到头导致人身受到伤害的,具体侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。因被砸到头造成残疾的,侵权人还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。高空坠物砸到他人头造成他人死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。车辆被高空坠物砸坏贬值谁来赔偿根据相关法律规定,从建筑物中抛掷或者从建筑物上脱落、坠落的物品致人损害的赔偿问题,受害人应该向发生物体坠落的建筑物所有人、管理人或使用人要求索赔。不能确定具体侵权人的,由该建筑物的全体使用人承担责任,但使用人能证明自己不是具体侵权人的除外。“就何女士的情况,如果确认为高空坠物,但是无法找到具体哪一家,应由楼上所有住户承担赔偿责任。”“抛掷物致人损害的纠纷中,建筑物使用人并非实际侵权人,但难以确定具体侵权人时,要求建筑使用人担责,一方面是出于公平角度,从补偿原则考量,对受害人进行一
    2023-07-06
    160人看过
  • 工伤伤残赔偿金计算公式如何推算
    一、工伤伤残赔偿金计算公式如何推算工伤伤残赔偿金计算方法是:残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入(农村居民人均纯收入)标准x伤残系数x赔偿年限,具体如下:60周岁以下人员的残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入。二、如何进行工伤伤残鉴定程序1.因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定。2.鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明,如:病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三、五来做鉴定。3.鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后,交纳200元鉴定费。4.鉴定办于每周四定期召开鉴定会,做出等级或结论,并予以公布。5.自鉴定材料收下登记之日起15日后,由单位劳资人员前来领取鉴定结果及所收全部材料。三、工伤单位不赔偿怎么办劳动者可以依法申请劳动仲裁。《劳动法》第七十九条劳动争议
    2023-10-26
    242人看过
  • 遭受烫伤或工伤,如何计算赔偿?
    一级至四级伤残待遇标准:一次性伤残补助金:一级等于本人工资乘以27个月;二级等于本人工资乘以25个月;三级等于本人工资乘以23个月;四级等于本人工资乘以21个月。按月享受伤残津贴(按月支付):一级等于本人工资乘以90%;二级等于本人工资乘以85%等;三级伤残津贴=本人工资乘以80%。二度烫伤工伤赔偿标准是什么二度烫伤工伤赔偿标准要根据二度烫伤的伤残等级来确立工伤赔偿数额,具体如下:(一)医疗费1、要求:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、法律依据:《工伤保险条例》第29条第3款。3、备注:用人单位没有参加工伤保险的,不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。(二)住院伙食补助费1、标准:本单位因公出差伙食补助标准的70%。2、要求:住院期间。3、法律依据:《工伤保险条例》第29条第4款4、备注:单位没有出差伙食补助标准的,参考当地国家机关工作人
    2023-07-03
    78人看过
  • 动物伤人案件如何承担赔偿责任
    动物伤人案件如何承担赔偿责任?动物园对游客的生命安全和身体安全尽到了一定的责任和义务,但是并没有尽到完全的注意和防范义务,导致了动物伤人损害结果的发生,需承担相应的赔偿责任。案情2010年4月5日下午,原告王某到被告杭州动物园游玩并在骑骆驼摄影处照相留念,原告在拍照过程中从骆驼上摔落。经诊断,原告右股骨颈骨骨折、右尺桡骨双骨折、头面部外伤。被告为此支付原告近8万元医疗等费用。出院后,原告以支出的医疗费用已经超出8万元,超出部分被告应全部支付为由与被告交涉,未果,原告诉至法院,要求被告赔偿医疗费等合计30余万元。裁判法院经审理认为,被告在园内开设骆驼拍照项目进行收费经营,应对前来拍照游人的安全尽到合理范围的安全保障义务;原告作为完全民事行为能力人,对骑骆驼的危害性应当有一定的预见性,她在事发时过于惊慌,未充分注意自身安全,也应承担相应责任。根据有关法律及本案具体情况,被告对事故发生承担75%
    2023-06-23
    376人看过
  •  交通事故工伤赔偿计算:如何计算回家途中的工伤赔偿?
    这段内容讲述了下班回家路上出车祸算工伤,可以享受工伤保险待遇。其中包括到统筹地区以外就医的交通食宿费、治疗工伤的医疗费用和康复费用、终止或者解除劳动合同时应当享受的一次性医疗补助金、一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴,以及其他工伤保险待遇。下班回家路上出车祸算工伤,依法可享受以下工伤保险待遇:到统筹地区以外就医的交通食宿费;治疗工伤的医疗费用和康复费用;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;以及其他工伤保险待遇。 工伤待遇项目有哪些根据《工伤保险条例》第三十条,工伤职工或者其近亲属、该用人单位或者统筹地区社会保险行政部门认为需要情形的,可以向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、该用人单位或者统筹地区社会保险行政部门认为有必
    2023-08-27
    373人看过
换一批
#损害赔偿知识
北京
律师推荐
    展开
    #护理费
    词条

    护理费是指道路事故发生后,受害人住院期间,由于身体健康等原因行动能力和自理能力都有一定程度的降低,需要家人或者其他亲属的陪同和护理,并由相关事故责任人根据一定的标准予以赔偿的费用。 护理费的发生是受害人恢复健康所必须的,与交通事故的因果关系... 更多>

    #护理费
    相关咨询
    • 想计算工伤赔偿,想知道工伤赔偿标准自动计算如何算的
      贵州在线咨询 2022-08-03
      工伤赔偿标准是由《工伤保险条例》以及所在省、自治区、直辖市的工伤保险条例明确规定的。 发生工伤首先应当申请工伤认定:职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的,工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供:工伤认定申请表,存在劳动关系证明,医疗诊断证明等材料。
    • 如何计算2019人身伤害赔偿金
      云南在线咨询 2022-09-03
      全省平均年23,486.00月1,957.17日93.96一、农、林、牧、渔业(农民误工)12,100.001,008.3348.41二、采矿业29,210.002,438.33117.06三、制造业23,867.001,988.9295.48四、电力、燃气及水的生活和供应业28,901.002,408.42115.62五、建筑业16,314.001,359.5065.27六、交通运输业、仓储和邮
    • 人身伤残等级赔偿计算现在人身伤残等级赔偿计算是如何的
      内蒙古在线咨询 2022-07-27
      根据中华人民共和国国家标准《道路交通事故受伤人员伤残评定》(GB18667-2002)附录B(资料性附录)的规定,多等级伤残的综合计算公式是这样的: C=Ct×C1×(Ih+Ia,i)(Ia.i≤10%,i=1,2,3,……n,多处伤残) 式中: C――伤残者的伤残实际赔偿额,元; Ct――伤残赔偿总额,元; C1――赔偿责任系数,即赔偿义务主体对造成事故负有责任的程度,0≤C1≤1; Ih――伤
    • 车祸受伤多少赔偿金,车祸伤残赔偿金如何计算,如何计算
      天津在线咨询 2022-04-13
      车祸受伤致残赔偿多少,致残赔偿项目和标准:其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。车祸残疾赔偿金的计算:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十五条第一款规定:“残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者
    • 如何计算工伤赔偿的本人工资
      上海在线咨询 2022-08-15
      第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。 雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整