上市公司年报
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上市公司年报事务所会根据企业规模和业务复杂程度来确定审计工作需要多少工作量，然后决定能完成多久。一般小企业的收费取决于企业的注册资本（相当于起步价）收取多少审计费用。此外，事务所的规模也决定了其价格。小事务所价格低，但质量参差不齐。大事务所可以保质保量，但是价格比较高（上市公司年报有审计费）。职务侵占要受司法审计吗涉嫌职务侵占的案件，不一定都需要司法审计。根据我国《刑法》的相关规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。《刑事诉讼法》。2023-08-18367人看过 -
上市公司年报年报披露内容有哪些？1、公司简介。具体内容包括公司名称及缩写，公司法定代表人，公司董事会秘书及其授权代表的姓名及联系方式，公司注册地址、办公地址及联系方式，公司选定的信息披露报纸名称，登载公司年度报告的中国证监会指定国际互联网网址，公司年度报告备置地点，以及公司股票上市交易所、股票简称和股票代码等。2、会计数据和业务数据摘要。具体内容包括列示公司本年度实现的一系列经营指标，采用数据列表方式提供截至报告期末公司前三年的主要会计数据和财务指标，并列示报告期内股东权益变动情况，并逐项说明变化原因。3、股东变动及股东情况。具体包括股本变动情况和股东情况介绍。4、股东大会简介。具体说明报告期内召开的年度股东大会和临时股东大会的有关情况。5、董事会报告。具体包括公司经营情况、公司财务状况、公司投资情况、公司生产经营环境以及宏观政策法规发生了重大变化的情况、新年度的业务发展计划、董事会日常工作情况、公司管理层及员工情况、利润分配预案或资本公积金转增股本预案及其他报告事项。6、监事会报告。具体包括报告期内监事会的工作情况，包括召开会议的次数，各次会议的议题等。监事会应对公司依法运作情况等发表独立意见。7、重大事项。具体包括重大诉讼、仲裁事项，报告期内公司、公司董事及高级管理人员受监管部门处罚的情况，2023-08-18207人看过 -
上市公司年报据相关数据统计，从以往年份数量上看，上市公司年报主要集中在三至四月份披露。而在三四月份披露年报的上市公司占当年上市公司数量的87．2％至94％，且近年来，呈现逐步走高的趋势。整体而言，每年披露时间月份越早的公司，ROE整体水平相对更高。但是由于上市公司盈利能力差别比较大，尤其是随着年报的集中披露，导致均值的统计意义减弱，但整体趋势依然是公布时间越早的上市公司，表现出的盈利能力越强。上市公司年报披露时间的相关规定有哪些年度报告由上市公司在每个会计年度结束之日起4个月内编制完成（即一至四月份），中期报告由上市公司在半年度结束后两个月内完成（即七、八月份），季报由上市公司在会计年度前三个月、九个月结束后的三十日内编制完成（即第一季报在四月份，第三季报在十月份）。上市公司在披露年报之前都要与交易所预约披露时间，投资者可以在上海证券交易所首页的年报预约查询栏目、深圳证券交易所网站首页的上市公司定期报告预约披露时间表的栏目，通过这两个栏目，投资者可以在披露开始前，方便地查询哪一家上市公司会在哪一天披露年报。一般来说，只有少数公司会变动预约时间，如果出现变动，交易所网站会马上更新预约时间。2023-08-17428人看过 -
上市公司年报上市公司年报是上市公司年度报告的简称，是上市公司一年一度对其报告期内的生产经营概况、财务状况等信息进行披露的报告，是上市公司信息披露制度的核心。除金融业等特殊行业的上市公司在年报披露时要按有别于其他上市公司的专门财务披露外，一般而言，上市公司年报披露应包含的基本内容相同，其基本格式也有统一的规定。上市公司年报及其摘要的编制必须以证券市场监管当局制定的有关规范为依据。在我国，上市公司年报编制的依据是《公开发行股票公司信息披露的内容与格式准则第二号年度报告的内容与格式》（1999年修订稿）及中国证监会和沪深交易所发出的相关通知及规定。根据我国现行的年报披露要求，上市公司年报及其摘要的主要内容包括：（1）公司简介。具体内容包括公司名称及缩写，公司法定代表人，公司董事会秘书及其授权代表的姓名及联系方式，公司注册地址、办公地址及联系方式，公司选定的信息披露报纸名称，登载公司年度报告的中国证监会指定国际互联网网址，公司年度报告备置地点，以及公司股票上市交易所、股票简称和股票代码等。（2）会计数据和业务数据摘要。具体内容包括列示公司本年度实现的一系列经营指标，采用数据列表方式提供截至报告期末公司前三年的主要会计数据和财务指标，并列示报告期内股东权益变动情况，并逐项说明变化原因。（3）股东变动及股东2023-08-17357人看过 -
上市公司年报年薪不包括年终奖。年薪是经营者的“保底”收入，它不与企业业绩挂钩，而主要根据经营者个人能力、社会消费水平和企业的经营难度等确定；年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励，是对一年来的工作业绩的肯定。企业家年薪制的深层次思考年薪制用为一种分配制度，就是要解决“该给不给”的问题，消除“富庙穷方丈”、“穷庙富方丈”的状况，实现“富庙富方丈”、“穷庙穷方丈”的正态效应。年薪制在中国一露面就引起了广泛的争论。年薪制是“舶来品”。在六七十年代欧洲一些国家（特别是法国）的主要工业部门间掀起国有化运动的高潮，年薪制当时政府有关部门为鼓励办企负责人而采用的一种手段。对这样一种“舶来”的手段，一种观点认为它在西方已走向穷途末路，在中国也不是什么灵丹妙药。另外一种观点则认为，年薪制是一种崭薪的激励机制，对企业家实行年薪制，可以鼓励更多的人把企业办好，创造更多的经济效益和社会效益。（一）中国企业家收入状况分析中国企业家的收入状况有以下三个特点：其一，总体收入偏低，企业家不满意。据中国企业家调查系统1993年对企业家状况的调查，国有企业企业家月平均收入在300元以下的占30．8％，301～500元的占53．6％，501～700元的占11．9％，701～1000元的占3．1％，1000元以上的占0．6％。也就2023-08-12442人看过 -
上市公司年报法定劳动年龄指年满16周岁至退休年龄，有劳动能力的中国公民。退休年龄一般指男60周岁，女干部身份55周岁，女工人50周岁。使用童工处罚如下：1、对违法使用童工的单位或个人，劳动行政部门有权责令其立即将童工送回原居住地。童工被送回原居住地的费用，全部由使用童工的单位或个人承担；2、劳动行政部门有权对使用童工的单位或个人；介绍童工的职业介绍机构或其他单位及个人；为未满16周岁的少年、儿童做童工出具假证明的单位或个人，以及对允许未满16周岁的少年、儿童做童工，经教育不改正的父母或其他监护人等给予行政处分或罚款，其中对使用童工的单位给予从重处罚；3、对企事业单位及个体户使用童工屡教不改、情节严重者，以及未满16周岁的少年、儿童领取个体营业执照者，劳动行政部门有权提请工商行政管理部门吊销其营业执照；4、违法使用童工的单位和个人，对在被送回原居住地之前患病或者伤残的童工应当负责治疗，并承担治疗期间的全部医疗和生活费用。医疗终结进行劳动鉴定后，其应根据伤残程度发给童工本人致残抚恤费。童工死亡的，其应发给童工父母或其他监护人丧葬补助费，并给予经济赔偿。对童工伤、残、死亡负有责任的单位和个人，由县级以上劳动行政部门给予行政处罚；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任；5、对拐骗童工、虐待童工、强令童工2023-08-10407人看过 -
上市公司年报上市公司年报的格式按照有关规定是固定的。主要包括以下11个部分：1、重要提示；2、公司基本情况简介；3、主要财务数据和指标；4、股本变动及股东情况；5、董事、监事和高级管理人员；6、公司治理结构；7、股东大会情况简介；8、董事会报告；9、监事会报告；10、重要事项；11、财务会计报告；在这11个部分中，比较重要的是第3、第4、第5、第6、第8、第10和第11部分，如果投资者十分关注一家上市公司，这7个部分的内容是必读选项；如果是一般关注，也可以只看看第3、第8和第11部分；如果是简单浏览，只看第3部分即可。投资者可以先看第三部分＂主要财务数据和指标＂。在其中可以看到最常用的每股收益、每股净资产、净资产收益率。以上数据可以看出公司的基本盈利能力。在这些数据中有一条叫＂每股经营活动所产生的现金流量净额＂，这一指标投资者应高度重视，它可以体现出公司在经营过程中是否真的赚到了利润。我们的市场有很多绩优公司不但不给投资者分红反而每每提出融资方案。仔细考察的话，这种公司的该项指标往往和每股收益相去甚远，也就是说公司只是纸上富贵，利润中的水分很大。第四部分＂股本变动及股东情况＂中可以找到一条＂报告期末股东总人数＂。还可以用流通股数量除以股东人数，看看每一个股东的平均持股量也可以觉察到是否存在主力活2023-08-08394人看过 -
上市公司年报一旦被工商部门列入经营异常名录，今后不论是做生意还是到政府部门办事都会受到约束。企业没有年报将会导致企业有失信记录，出现失信后形成“一处违法，处处受限”的格局。一、载入经营异常不按期公示年报的企业、个体户将从商事登记簿中移出，并被载入经营异常名录，向全社会公开，接受全社会的监督，即使恢复记载，曾经的经营异常痕迹也将伴随“终生”。二、满三年列入严重违法企业名单被列入经营异常名录满3年仍未履行信息公示义务的企业，由国家工商总局或者省工商局列入严重违法企业名单，并通过企业信用信息公示系统向社会公示。三、法人代表行为将受限被列入严重违法企业名单的法定代表人将纳入信用监管体系，任职资格相关事项受到限制，出境、个人贷款行为也将受限。四、日常经营活动受限当前，在越来越重视信誉的时代，经营异常名录信息已被银行等金融机构作为贷款、担保、保险等商事活动的参考依据。五、政府部门间实现数据共享现在整个社会都越来越重视信誉问题，一旦信誉出现问题，企业的经营也会受到致命的打击。上市公司年报披露时间越早越好吗据相关数据统计，从以往年份数量上看，上市公司年报主要集中在三至四月份披露。而在三四月份披露年报的上市公司占当年上市公司数量的87．2％至94％，且近年来，呈现逐步走高的趋势。整体而言，每年披露时间月份越早的公2023-07-24229人看过 -
上市公司年报企业年报是由董事会主持编制向有关主管机关及股东大会汇报的有关公司经营的财务状况等的书面报告材料。公司在工商年检的时候需要把企业整个会计年度的财务报告及其他相关文件资料填写提交。年度报告公示的内容以及监督检查办法由国务院制定。企业年报常见的错误有哪些？1、什么企业年报年报是每年出版一次的定期刊物。又称年刊。根据证券交易委员会规定，必须提交股东的公司年度财务报表。报表包括描述公司经营状况，以及资产负债和收入的报告、年报长表称为10－K，其中的财务信息更为详尽，可以向公司秘书处索取。目前上市公司年报有两种版本，一种是在公开媒体上披露的年报摘要，其内容较简单，另一版本是交易所网站披露的详细版本。2、年报可以随意报吗不可以。年报必须真实、及时。如弄虚作假，一经查实，市场监管部门可将其标记为经营异常状态，并予以公示。同时，市场监管部门将根据相关规定对年报情况进行抽查，并公示抽查结果。3、企业年报常见的错误有哪些（1）企业联系地址填写不准确，填写的联系地址无法联系。（2）企业联系电话填写不正确，抽查过程中无法联系。（3）企业公示股东出资信息未按照章程填写，出现股东遗漏或者股东之间股权比例错误。（4）对认缴制认识不到位，出资时间未按章程约定的时间填写，有的将成立日期误认为是认缴日期。（5）对认缴制认2023-07-06348人看过 -
上市公司年报新注册登记的企业，一般地，刚注册的企业都是小规模纳税人，小规模是按季度申报的，根据你注册的月份，属于哪个季度，就在对应季度的月份申报。第一季度四月份申报，第二季度七月份申报，第三季度十月份申报，第四季度次年一月份申报。新注册企业，也有一开始就申请为一般纳税人的，在领取税务登记证的次月就要进行申报。纳税人应按月进行纳税申报，申报期为次月1日起至15日止，遇最后一日为法定节假日的，顺延1日；在每月1日至15日内有连续3日以上法定休假日的，按休假日天数顺延。企业应在取得营业执照后30日内办理税务登记；企业取得税务登记证的次月起进行纳税申报。上市公司年报准则年报是上市公司与其所有利益相关者之间进行信息沟通的主要渠道之一。管理层通过年报将上市公司的信息传递给投资者，投资者阅读和理解这些信息后获得对该公司的认知，然后依据认知决定是否采取投资或其他行为。虽然投资者因不断出现的上市公司年报作假现象而对年报的真实状况持有了怀疑态度，但是作为上市公司信息披露的主要方式，随着监管力度的加强和上市公司信息披露制度越来越趋于完善和合理，年报编制的优劣对投资者行为的影响将是长期和持久的。因此探讨在满足《年报准则》基础上如何更好地进行年报编制具有很现实的意义。精确制导原则：向投资者传达充分必要的信息买股票就是买预2023-07-05407人看过
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