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辞退工资不给怎么办

更新时间:2022.06.19

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辞退工资补偿不给劳动者可以申请劳动仲裁,若是对仲裁的结果不满意,或者是提交的材料并不能满足仲裁的请求的,那么就可以选择书写民事诉状,直接向公司所在地的法院提出诉讼请求。
律师普法
  • 辞职不给工资怎么办?老板不给怎么办?
    辞职不给工资怎么办?老板不给怎么办?

    辞职老板压工资不给,劳动者可以向劳动行政部门投诉举报,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬,若逾期未支付的,可以责令单位加付赔偿金;也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。

    2020.12.02 116
  • 压工资辞职不给怎么办?
    压工资辞职不给怎么办?

    先找到单位人事部门和财务部门,持离职证明文件要求发放应发而未发的工资。 单位无理拒付,须持相关证明材料(身份证明、劳动合同/协议、离职证明及拖欠工资的相关材料)到单位所在地的劳动仲裁机关申请劳动仲裁(社会劳动保障局) 仲裁机关会在法律规定的

    2020.02.02 171
  • 上班没签合同被辞退工资不给怎么办
    上班没签合同被辞退工资不给怎么办

    只要双方之间确实存在劳动关系,那么在被辞退时劳动者所应得的工资报酬、经济补偿金都应当由单位支付。 如果就这些问题与单位产生了纠纷,那么劳动者需要找寻其他证据证明自己与单位之间存在劳动关系,不签订劳动合同的单位还将会面临劳动行政部门的处罚。

    2020.01.02 258
专业问答
  • 辞退不给工资的情况下,老板不给发工资怎么办

    劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申

    2022-05-04 15,340
  • 辞退了, 如果员工不给工资, 要怎么办

    劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、

    2022-04-16 15,340
  • 老板拖欠工资不给辞退员工怎么办?

    用人单位拖欠或克扣工资的,包括辞职后扣押工资不予发放的情况,可带上证明劳动关系的证据(劳动合同,工作证,工牌等)、身份证、用人单位工商登记信息(去全国企业信用公示系统网站查询打印)去用人单位所在地的劳

    2023-06-19 15,340
  • 不辞退我,而且给的工资低,怎么办

    看是否符合法律规定,可结合案情咨询律师

    2022-10-31 15,340
法律短视频
  • 辞职不干了工资不给了怎么办 00:47
    辞职不干了工资不给了怎么办

    辞职不干了,工资不给了,劳动者可以通过电话投诉或者是现场投诉的方式向当地劳动执法监察大队进行投诉。 县级以上人民政府劳动行政部门有权对用人单位违法行为进行处理。 除了投诉举报外,劳动者可以到当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,通过仲裁裁决向

    1,581 2022.05.11
  • 辞工不批自离不发工资怎么办 01:20
    辞工不批自离不发工资怎么办

    辞工不批自离,不发工资,劳动者可以申请劳动仲裁。劳动仲裁是前置程序,如果劳动者被拖欠工资,除非有特殊情况,一般是不能直接向法院提起诉讼的,大部分需要先申请劳动仲裁。如果对仲裁裁决不服,可以向法院提起诉讼。在维权的过程中,劳动者不要忽视证据的

    2,138 2022.04.17
  • 辞职后老板不发工资怎么办 00:54
    辞职后老板不发工资怎么办

    首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的,员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应当按应付金额的百分之五十以上,百分之一

    4,097 2022.05.11
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