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交通事故赔偿后还能直接申请工伤赔偿吗

更新时间:2022.10.15

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交通事故理赔后属于第三方交通肇事符合工伤条件的,可以申请工伤赔偿。 《社会保险法》规定,职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。 工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
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  • 交通事故直接协商后能赔吗
    交通事故直接协商后能赔吗

    一般来说,交通事故赔偿协议是双方在自愿、合法的基础上所签订的,具有法律效力。但是赔偿协议如果存在重大误解、显失公平、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方违背真实意思等情形,那么该赔偿协议属于可撤销的合同或者其他情况的无效合同便不具有法律效

    2020.10.15 88
  • 辞职后还能申请工伤赔偿吗?
    辞职后还能申请工伤赔偿吗?

    辞职后还能申请工伤赔偿,离职的工伤赔偿的算法: 1、八级伤残的一次性伤残补助金为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; 2、而离职后的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金则按照该省的规定来算。

    2021.12.04 142
  • 交通事故没有赔偿能不能申请工伤认定
    交通事故没有赔偿能不能申请工伤认定

    交通事故没有划分责任是可以申请工伤认定的。

    2020.06.30 103
专业问答
  • 交通事故赔偿后劳动者能否再申请工伤赔偿,交通事故能否要双份赔偿

    原劳动部《企业职工工伤保险试行办法》第28条的规定,由于交通事故引起的工伤,交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的,企业或者工伤保险经办机构不再支付相应待遇,这规定规定了交

    2022-04-27 15,340
  • 工伤赔偿后还用赔偿交通事故吗

    必须赔偿,不管交通事故是否赔钱,用人单位未缴纳工伤保险的,均应当承担全部工伤保险赔偿责任。工伤保险待遇包括:1.医药费;2.停工留薪期内工资;3.护理费;4.住院期间伙食补助费、交通费;5.工伤一次性

    2022-02-11 15,340
  • 工伤能直接赔偿吗

    1、发生工伤事故的,不可以直接申请单位赔偿。 2、发生工伤事故的所在单位应当自事故伤害发生之日之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 3、工伤鉴定以后,就可以依据鉴定的标准计算出

    2023-04-28 15,340
  • 交通事故造成的工伤赔偿是否可以直接申请工伤待遇

    在交通事故中的工伤,应该由第三方赔偿完毕之后,根据第三方的赔偿在申请工伤待遇,不能直接申请工伤待遇的,而且在没有医疗终结或者劳动能力鉴定之前,是不能申请工伤待遇的。 依据《社会保险法》 第三十八条因工

    2022-03-25 15,340
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  • 交通事故工伤赔偿中有误工费吗 01:09
    交通事故工伤赔偿中有误工费吗

    交通事故工伤赔偿中有误工费。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固

    1,212 2021.04.25
  • 交通事故和工伤可以双重赔偿吗 00:52
    交通事故和工伤可以双重赔偿吗

    根据《最高人民法院关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》的规定可知,当工伤与交通事故发生竞合时,伤者是可以既享受工伤待遇,又向肇事司机索赔,即获得双重赔偿。因为,第三人侵权赔偿与工伤赔偿保险

    1,586 2022.04.17
  • 交通事故赔偿了还要坐牢吗 01:14
    交通事故赔偿了还要坐牢吗

    发生交通事故后要坐牢,主要包括三种情形:1、撞死一人或者重伤三人,同时对事故负主要或者全部责任;2、撞死三人,对事故负同等责任;3、没有撞死人,但是导致了公私财产损失金额在三十万元以上,没有能力赔偿,同时对事故负主要或者全部责任。因此,发生

    641 2022.04.15
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