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怎样投诉公司不签合同?

更新时间:2022.09.23

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行动指南
根据劳动和社会保障部劳社部发202112号关于“确立劳动关系有关事项的通知”第2条规定,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录; (四)考勤记录; (五)其他劳动者的证言等。因此,劳动者或劳动保障部门可以从以上方面去证明或认定。司法实践中,还可以用公司业务往来的文件,录音证据等来证明劳动关系。如果发生了劳动争议纠纷,建议劳动者首先搜集证据来证明与用人单位存在劳动关系。
律师普法
  • 怎么样投诉没签劳动合同的公司
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    公司不签劳动合同,可以到劳动监察大队举报投诉。劳动纠纷只能先仲裁,对仲裁结果不服再起诉。直接起诉法院不受理。仲裁结果对诉讼没有影响。没有劳动合同,要提供能证明和单位存在劳动关系的证据,比如工资卡、出勤卡之类。没有劳动合同,在单位工作不超过一

    2020.07.31 291
  • 投标代理公司怎样投诉
    投标代理公司怎样投诉

    投诉投标代理公司可以在10个工作日内向有关行政监督部门投诉,投诉应有明确的请求和必要的证明材料,向两个以上部门投诉的,由最先收到的部门处理。行政监督部门应当自收到投诉之日起3个工作日内决定是否受理,并自受理投诉之日起30个工作日内作出书面处

    2020.09.13 57
  • 装修公司不安装合同怎么投诉
    装修公司不安装合同怎么投诉

    装修公司不履行合同可以向当地建设行政主管部i]或者其指定的机构进行投诉,也可以向当地人民法院提起民事诉讼。依据我国相关法律的规定,装修公司不履行装修合同的,构成合同违约,业主可以要求装修公司承担违约责任。

    2021.01.08 233
专业问答
  • 公司不签劳动合同,并且投诉不成,单位怎样

    第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经

    2022-03-25 15,340
  • 投诉不签合同的公司,应该怎么办

    根据劳动和社会保障部劳社部发202112号关于“确立劳动关系有关事项的通知”第2条规定,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花

    2022-07-15 15,340
  • 在哪投诉不签劳动合同的公司?

    一、用人单位自用工之日起一个月内应该和你签订劳动合同。二、超过一个月,不满一年不签劳动合同,你可以主张11个月的双倍工资。超过一年不签劳动合同,视为同单位已经签订无固定期限劳动合同。三、你可以向用工地

    2022-08-30 15,340
  • 公司不签合同投诉员工有用么

    这种情形下,可以采取以下方法: 1、直接向用人单位提出签订劳动合同的要求; 2、如果用人单位有工会组织,就业者也可以向工会反映情况,请工会出面向用人单位提出要求; 3、如果用人单位执意不肯签订劳动合同

    2023-02-19 15,340
法律短视频
  • 没有签合同的投资款怎么起诉 01:23
    没有签合同的投资款怎么起诉

    没有签合同的投资款的起诉流程如下: 1、准备好民事诉讼状; 2、到具有管辖权的人民法院起诉,并提交相关的证据材料; 3、按照人民法院的通知准时出席参与诉讼活动; 4、法院开庭审理,开庭审理的过程主要有,宣读法律纪律、开场白、询问是否回避、询

    562 2023.01.18
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    公司借钱不还,起诉的第一步是当事人提交起诉状,并按对方当事人人数提交相应份数的副本。根据谁主张谁举证的原则,原告向法院起诉,应该提交原被告主体资格的材料,证明原告诉讼主张的材料,例如借条,债权文书等债权凭证。立案庭在收到当事人提交的立案材料

    383 2022.05.13
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    564 2022.06.06
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