诸城市工伤待遇纠纷相关法律规定-工伤待遇问题在线咨询-法师兄

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根据国务院《工伤保险条例》的规定，工伤保险待遇项目和标准如下：1治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。

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律师普法

诸暨市工伤待遇怎么样
诸暨市工伤待遇主要有：包括医疗费，康复治疗费，辅助器具费，停工留薪期的待遇，护理费，伤残补助金，伤残津贴等。

2020.11.28 92
工伤职工因工死亡相关待遇
职工因工死亡的，其近亲属享受下列待遇：按职工工资的一定比例获得供养亲属抚恤金；丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；而一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

2020.05.28 114
有哪些法律法规规定了工伤待遇
工伤待遇的法律规定：在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；安装辅助器具所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付；其他

2020.01.18 68

专业问答

诸暨市的工伤待遇怎么样
(1)停工留薪期内需要护理的，由所在单位负责。 (2)评定伤残后需要护理的，完全生活不能自理，按统筹地上年度职工月平均工资的50%大部分生活不能自理，统筹地上年度职工月平均工资的40%部分生活不能自理

2023-09-23 15,340
有关职业病工伤待遇的规定,有没有相关的法律规定
相关的职业病工伤劳动者，在我国的法律规定中应进行相关的治疗，不适合岗位的应调离岗位。相关的劳动者可以按照我国的法律规定，进行相关的职业病鉴定，对自身因职业病发生的相关费用，进行相关的上报和报销，来保护

2023-08-27 15,340
工伤待遇的相关规定是什么,法律是如何规定的
工伤待遇方面的相关规定是员工可以享受到的工伤医疗待遇以实际发生的医疗费用为准，停工留薪期待遇的规定就是按照原来的工资由所在用人单位按月支付，1到10级伤残的这部分伤残补助金是和员工自己的工资所得有关系

2023-08-29 15,340
因公受伤者依法享受工伤保险待遇, 工伤待遇的相关法律规定是怎样的
一、因公受伤者依法享受工伤保险待遇。二、职工因工作遭受事故伤害进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保

2022-05-06 15,340

法律短视频

00:53
工伤职工的工伤待遇由谁支付
工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么大部分工伤待遇是由国家支付的，只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。

1,740 2022.05.11
01:18
工伤五级待遇是什么
不同伤残的等级的工伤事故的赔偿标准不同，具体由《工伤保险条例》确定。赔偿除了除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，还包括一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗补助金、误工费等。首先，五级伤残的员工，可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤

1,739 2022.04.17
01:12
新婚姻法关于债务纠纷如何规定
民法典颁布之后，婚姻法失效。但是根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，在婚姻存续期间所负的债务，可以分为夫妻共同债务和个人债务两类。夫妻共同债务具体包括：夫妻以共同的意思表示所负的债务；夫妻一方为了家庭日常生活的需要以个人名义所负的债务。

957 2022.04.17

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