月薪6000元的误工费怎么计算-工伤赔偿程序问题在线咨询-法师兄

行动指南

月薪6000误工费应该用日薪275元乘以误工天数计算。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。证明误工费数额的证据方面，一个是收入状况证据，一个是误工时间的证据。可申请司法鉴定机构对误工期长短进行鉴定，凭鉴定文书确定误工时间。

律师普法

挪用公款百万元的误工费怎么计算?
百万年薪的误工费算法：受害人有固定收入的：误工费=误工收入（天/月/年）*误工时间；无固定收入的：误工费=误工时间（天）*最近三年的平均收入水平（天/元）。

2020.04.30 85
计算月工资和误工费用
误工费日工资计算方法为，日工资=月工资收入÷月计薪天数，而月计薪天数=(365天-104天)÷12个月=21.75天，即日平均工资=(相同或者相近行业)上一年度职工的平均工资÷12个月÷21.75天。

2020.10.05 75
月薪6000陪多少抚养费
离婚月收入6000元，应当支付的抚养费可以先由双方共同协商决定。协商时要考虑子女的数量以及生活状态等，如果协商不成的，法院一般会判决其月收入的20%—30%作为抚养费，也就是月收入6000元的，抚养费一般为1200元—1800元。

2021.02.27 236

专业问答

月薪6000元有没有赡养费的
1、可以按年给。 2、老人的赡养费的金额是根据当地的经济物价水平、被赡养人的实际需要和赡养人的自身经济实力来确定的。子女有固定收入的，一般按子女月总收入的20%-30%的标准给付父母赡养费。赡养费可以

2023-08-13 15,340
工资6000底薪6000怎么算
1、计算出员工的上班时间中，那部分为加班时间。12小时6天，那么每周平时加班为20小时，周末加班时间为12小时。一个月为4周加2天，剩下两天按照12小时周末加班算。那么每月加班时间最多为平时加班80小

2022-02-08 15,340
月薪5000元赡养费的计算方法
首先计算子女家庭的人均月收入，子女人均月收入低于最低生活保障线时，视为该子女无力向父母提供赡养费。子女家庭人均月收入高于最低生活保障线时，超出部分，二个子女以内的按50%计算赡养费;三个子女以上的按4

2023-08-23 15,340
交通事故6000元误工费
本律师认为不包括误工费，根据机动车强制保险条例规定，机动车致人一般损害的，其医疗费保险限额不超过人民币8000元，此处是特指在医院的“医疗费”。而您所提出的问题，医疗费已经花去了8000元，以满限额标

2022-03-13 15,340

法律短视频

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工人工伤误工费和生活费怎么计算
工人工伤误工费和生活费的计算如下： 1、原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、生活费标准为本单位职工因公出差伙食补助标准。要求医疗机构出具诊断证明，经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医。根据相关法律规定可知，停工留薪期一般不超

1,048 2022.05.11
01:15
误工费计算标准法律依据
误工费计算标准法律依据如下：1、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定；2、误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天；3、受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。

3,846 2022.05.11
00:54
工伤十级误工费怎么算
误工费又叫做停工留薪期工资。计算方式是：从伤残鉴定结论出具之日到事故发生之日期的天数，乘本人日工资（月工资除于21.75）。一般来说，误工期不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经劳动能力鉴定委员会确认的，可以适当延长，但最多不超过24个月

1,535 2022.05.11