您的位置:法师兄 > 法律常识 > 工伤赔偿法律常识

湖北省劳动者工伤工资

更新时间:2022.05.03

专题首页 法律短视频 律师说法 专业问答
行动指南
对于湖北省的工伤工资这个问题,解答如下: 湖北省工伤工资的发放标准如下:停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。 工资计算方式为:职工因工作原因遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均工资收入(含延长工作时间的劳动报酬)。正常出勤不足12个月的,按实际月数计算。
律师普法
  • 湖北省八级工伤
    湖北省八级工伤

    八级伤残为11个月的本人工资。

    2020.05.14 136
  • 《劳动法》中怎么处理工伤劳动者工资
    《劳动法》中怎么处理工伤劳动者工资

    关于工伤期间工资的结算问题,相关法律条例明确规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。具体的停工留薪期应当由职工就诊的医疗机构或工伤康

    2020.10.09 121
  • 湖北省退休工资每月几号发放
    湖北省退休工资每月几号发放

    参保人员符合退休条件的,应及时办理退休手续。经区县人力资源和社会保障行政部门核准后,自核准次月起享受退休金。退休金标准按照其达到退休条件的时间计发,具体如下: (一)正常退休人员,其达到退休条件的时间为达法定退休年龄之月; (二)提前退休人

    2020.11.16 830
专业问答
  • 湖北省湖北省十级工伤伤残如何认定

    职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资

    2022-12-11 15,340
  • 最低工资标准湖北省

    湖北省的最低工资标准: 1、第一层次的最低工资标准:1750元/月18元/小时。 适用范围:武汉市江岸区、江汉区等。 2、第二层次的最低工资标准:1500元/月,16元/小时。 3、第三层次是1380

    2023-08-21 15,340
  • 湖北省工伤死亡补助

    一、丧葬补贴。标准:上一年度社会职工月平均工资为6个月。计算公式:协调上一年度职工月平均工资×6=丧葬补贴。二、供养亲属抚恤金供养亲属抚恤金供养亲属抚恤金。标准如下:1。配偶抚恤金计算公式:工人工资×

    2021-11-11 15,340
  • 湖北省补充工伤保险

    工伤赔偿包括工伤保险基金支付的治疗费、康复费、住院期间生活费、以及伤残一次性伤残补助金和相应等级的津贴。单位支付员工工伤期间的工资,以及伤残的一次性就业补助金,一次性医疗补助金根据地方法规确定支付方。

    2022-08-08 15,340
法律短视频
  • 湖南省2021年退休工资怎样算 00:56
    湖南省2021年退休工资怎样算

    养老保险累积缴费年限达到15年才能办理退休。湖南省2021年退休工资计算的规定如下:养老金(退休工资)的计算方法是全国统一的,每年相同的,计算的公式是:养老金=基础养老金+个人账户养老金;基础养老金=全省(市)上年度在岗职工月平均工资乘以(

    2,294 2022.04.12
  • 未与劳动者签订合同,支付几倍工资 00:50
    未与劳动者签订合同,支付几倍工资

    未与劳动者签订合同的,应当支付两倍工资。用人单证招录劳动者的,应当自用工之日起一个月内订立书面的劳动合同。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。支付两倍工资的时间应当从用工的第二

    2,641 2022.04.17
  • 劳动法病假工资规定 01:24
    劳动法病假工资规定

    根据劳动法的有关规定,员工患病或非因工负伤治疗,在法定规定的医疗期间内用人单位需按有关规定支付员工病假工资或者疾病救济费,病假工资或者疾病救济费可以低于所在当地最低工资标准进行支付,但不可低于最低工资标准的80%。 病假工资计算一般有两种,

    1,480 2021.04.25
湖北省劳动者工伤工资
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?