公司不认工伤怎么办-工伤事故赔偿问题在线咨询-法师兄

行动指南

对工伤认定没有认或者不认的这种说法，只能说对工伤认定不服的话有其他的司法救济途径，最终的认定结果就算公司单方面的不承认，工伤认定的结果等同于就是权威的证据了，不可能因为公司不认工伤认定就不作数了。所以，公司不认工伤认定也没关系，工伤员工抓紧时间，按计划做好自己的事情最后走法律途径索赔即可。

律师普法

工伤员工不配合公司工伤认定怎么办
不仅只有用人单位才可以提出工伤认定，当发生特殊情况职工不肯为本人申请工伤认定，下面人也可以提出工伤认定： 1、用人单位；受伤情况致使职工无法外出的，用人单位可以到相关部门提出工伤认定。 2、工伤职工的直系亲属；遭受事故伤害严重，职工本人无法

2020.09.06 544
员工工伤认定不是公司的，工伤赔偿怎么办
不属于工伤可以按人身损害赔偿处理，赔偿范围包括医疗费、住院伙食补助费、护理费、营养费、交通费、误工费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、精神损害赔偿金等。因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用

2021.01.07 204
公司有工伤认定书后发不了工伤认定书怎么办
单位不给职工工伤认定书，职工可以到社会保险行政部门索要工伤认定书。

2020.02.25 107

专业问答

怎么办公司不配合工伤认定
1.首先要到社会保险行政部门申请工伤认定，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿； 2.根据《工伤保险条例》第十七条之规定，如果单位在职工受伤之日起30天内不申请工伤认定，职工家属就必须在受伤之日起一

2022-03-23 15,340
工伤赔偿不能公司认可怎么办
社保部门已经出具《工伤认定书》，用人单位不认可的，用人单位可以提起行政复议或者行政诉讼，与劳动者没有关系。未出具《工伤认定书》，用人逗你玩不认可的，应当由社保部门进行核查，也与劳动者没有关系。如果

2022-07-17 15,340
公司对员工的工伤认定不服怎么办？
如果公司对工伤认定不满意，可以申请行政复议，并证明其不满意的原因。工伤认定的结果与事故的处理有关，但也与受伤员工和单位的利益有关。因此，不满意是可以的，但必须提供证据。

2021-12-20 15,340
工地摔伤公司不配合做工伤认定怎么办？
建议先到人力资源和社会保障局（社保部门）申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补

2023-03-31 15,340

法律短视频

00:50
公司不承认工伤找谁
提起劳动仲裁。公司不承认工伤，劳动者可以提起仲裁。发生工伤后，职工应当尽快申请工伤认定。认定为工伤之后，劳动者就可以去做劳动能力鉴定，评定伤残等级，等待鉴定结论。在鉴定完毕后，劳动者可以计算出赔偿项目和金额，找单位要求赔偿。单位如果还是拒绝

1,267 2022.05.11
00:58
出了工伤公司不给解决怎么办
出了工伤公司不给解决可以通过以下方式解决： 1、员工可以自行申请工伤认定；（1）劳动者或者其亲属可以在发生工伤后一年内申请工伤认定；（2）经认定属于工伤，造成伤残的，可以在治疗稳定后，申请伤残鉴定；（3）工伤认定和伤残鉴定后，可以申请

583 2022.10.08
01:09
在工地上受了工伤公司不处理怎么办
在工地上受了工伤公司不处理，员工维权程序如下： 1、根据鉴定的标准计算出赔偿数额。如果单位为职工投了工伤保险，就直接由国家工商保险机构依据标准发放工伤保险待遇。如果单位没有为职工投工伤保险，那么就根据国家规定的有关标准与用人单位协商赔偿的相

679 2022.06.01

工伤赔偿不同阶段法律问题导航

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