无锡工伤工资多少钱-工伤期间工资问题在线咨询-法师兄

行动指南

关于无锡工伤工资是多少的问题《工伤保险条例》第三十三条规定：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。”可见，工伤期间的工资与工伤前的工资标准一致，绝不是只有基本工资。

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律师普法

无锡工伤认定部门
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。

2020.01.04 143
无锡违章交罚款多少钱
市区内停车，或者没有及时驶离这种违章停车情况只罚款二百元。高速公路上无故停车，或者在非紧急情况下在紧急车道上停车，将会扣六分，罚款二百元。违章停车属于违反禁令标志、警告标志、禁止标线、警告标线指示的,一般是扣两分。

2020.11.15 190
无锡退休工资发放时间
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。无锡退休工资发放时间：每月第二周的周六。

2020.02.17 693

专业问答

最新无锡工伤陪多少工资
停工留薪期间，原工资待遇不变。但停工留薪期间一般不超过一年。你公司可对其停工留薪期（休息时间）向劳动能力鉴定委员会申请鉴定。法律规定工伤期间工资的支付（如上

2022-08-17 15,340
2018无锡平均工资多少
2018年无锡平均工资标准尚未公布，一般于2019年初公布。2017年无锡平均工资参考：城市非私营单位平均工资85017元。城市私营单位的平均工资为49086元。单位就业人员：指在各法人单位工作并支付

2021-12-12 15,340
无锡市工伤职工工资待遇
工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。对于无锡市工伤期间工资发放标准这个问题，根据《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称

2022-07-25 15,340
无锡工资多少需要扣个税
2018年8月31日，修改个人所得税法的决定通过，起征点每月5000元，2018年10月1日起实施最新起征点和税率。 1、新个税法规定：居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项

2022-07-17 15,340

法律短视频

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工人工伤如何赔偿多少钱
工人工伤应当先进行工伤认定和劳动能力鉴定就是伤残鉴定，确定是否属于工伤，伤残等级，然后才能计算赔偿金额。工伤认定应在一年内申请，否则过期，劳动者可以自行到当地人社局申请。受伤后可以先和单位协商，如果单位不同意协商，这两项认定做出来后再要求单

847 2022.04.17
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工伤意外保险多少钱
工伤意外险赔偿标准：按照等级进行划分共分为一到十级。由工伤保险基金一次性支付伤残补助金。由工伤鉴定结果决定工伤赔偿的标准，按照工伤鉴定结果法定的工伤赔偿计算方式计算赔偿。工伤鉴定结果决定工伤赔偿的标准，按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算

1,771 2022.04.17
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讨要工资多少钱能起诉
首先，我国目前的法律并没有明确规定，工资欠款金额的立案标准。也就是说，无论老板逾期未支付的工资金额是多少，员工都有权到法院起诉。根据我国相关法律的规定，民事诉讼对于诉讼标的额并无限制。所以只要涉案金额属实，就可以提起诉讼。但是，追索劳动报酬

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