工伤保险赔偿标准是按什么来赔偿？-工伤保险问题在线咨询-法师兄

行动指南

(一)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金。五级伤残的，为16个月的工伤人员负伤前一月本人缴费工资六级伤残的，为14个月 (二)保留与用人单位劳动关系的，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴。五级伤残的，为工伤人员负伤前一月本人缴费工资的70%六级伤残的，为60%。并由用人单位和工伤人员继续按照规定缴纳各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于本市职工最低月工资标准的，由用人单位补足差额。那么这就是工伤保险六级伤残赔偿标准了。

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律师普法

工伤保险赔偿是按哪些标准赔偿的
工伤保险赔偿是按下列标准赔偿的： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为十三个月的本人工资，八级伤残为十一个月的本人工资，九级伤残为九个月的本人工资，十级伤残为七个月的本人工资； 2、劳动、劳动合同期满终止，或

2022.04.14 356
工伤不够评级怎么赔偿，按什么标准来赔
工伤不够评级按国家制定的标准来赔，赔偿包括：治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费等合理费用；由用人单位支付职工原工资福利待遇。

2020.11.17 137
按照工伤保险条例误工费的赔偿标准是什么？
一、《工伤保险条例》第三十三条：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。二、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确

2020.12.17 94

专业问答

工伤赔偿是按照人身损害赔偿标准赔偿还是按劳动保险赔偿标准赔偿？
这个事情，从法律上说，你可以要求按工伤保险条例进行赔偿（而不是按人身损害赔偿标准索赔），但我不建议你现在就按法律程序进行索赔。因为走法律程序很麻烦，很费时，尤其是在没有劳动合同的情况下。另外，从你说的

2022-03-27 15,340
工伤赔偿是按照个人工资赔偿还是保险公司的具体标准来赔偿
工伤赔偿金除了和个人工资有关外，还和当地工伤保险法律法规有关，所以建议咨询12333咨询当地的具体赔偿标准后计算。以四川为例：一次性伤残补助金7个月工资，由工伤保险基金支付。一次性就业补助金6个月，由

2022-02-25 15,340
工伤保险怎么赔付误工费按什么标准赔偿
职工发生工伤，可以要求工伤保险基金或者用人单位支付停工留薪期间的工资，相当于误工费。如果是发生交通事故，或者其他人身损害，可以要求加害方支付误工费，投保了交强险和商业险的，可以要求保险公司支付。

2023-02-26 15,340
工伤赔偿是否是全额工资，工伤赔偿的工资标准是按照什么标准来赔的
当事人工伤，申请获取工伤赔偿，是以当事人本人的工资收入为基数，按照工伤评定伤残等级，来获取赔偿。例如：职工因工致残被鉴定为10级伤残的.可以享有本人7个月工资的一次性伤残补助金。r《工伤保险条例》r第

2022-03-14 15,340

法律短视频

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建筑工人在工地受伤按什么赔偿标准
建筑工人在工地受伤按《工伤保险条例》规定的赔偿标准进行赔偿。工伤人员治疗工伤，应当到当地工伤保险定点医疗机构就医。工伤人员治疗工伤所需医疗费用，符合国家和当地的工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，可以进行报销。除

1,719 2022.04.17
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工亡赔偿标准2021最新工伤赔偿标准北京
2021年北京最新工亡赔偿标准的规定如下：职工因工死亡的，那么职工的遗属可以获得的赔偿包括丧葬补助金，供养亲属抚恤金和因公死亡补助金。其中丧葬补助金为当地6个月的社平工资。供养亲属抚恤金的标准为配偶为每月40%，其他亲属每人每月30%。核定

2,316 2022.04.17
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七级工伤赔偿标准是怎样
七级工伤赔偿标准，根据我国工伤保险条例的规定，赔偿的项目有以下这些项目，第一项是医疗费，医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿，第二项是一次性伤残补助金，它的具体金额是员工的工资和13个月的乘积。第三项是一次性伤残医疗补助金，这个是由工伤保

1,296 2021.04.25