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工伤申请流程是什么?

更新时间:2022.06.18

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在现实中,用人单位往往利用劳务工法制观念淡薄甚至根本不懂法的劣势,去钻法律空子。很多劳动者最后不能很好的利用法律武器维护自己的合法权益而只能走上上访之路,也不利于社会的稳定与和谐。怎么样才能合法合理,有礼有节地维护好自己的权益,您需要知道工伤申请流程是怎样的,下文中律图小编就这个问题为你做详细解答。
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  • 工伤报销申请流程有什么
    工伤报销申请流程有什么

    工伤报销申请流程如下: 1、首先,用人单位应当在一个月内向劳动局申请工伤认定; 2、用人单位不申请的,劳动者可以向当地劳动局申请工伤认定; 3、劳动局决定工伤认定; 4、伤者到有资质的医院进行伤残鉴定; 5、将医院的残疾鉴定交给劳动局和用人

    2022.04.14 436
  • 工伤鉴定流程是什么?怎样申请鉴定?
    工伤鉴定流程是什么?怎样申请鉴定?

    劳动法规定的工伤鉴定办理程序为: 1、用人单位向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 2、提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系证明材料和职业病诊断鉴定书。 3、社会保险行政部门受理和审核,在60日内作出工伤认定的决定。 根据《工

    2020.10.24 95
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    工伤申请流程与要求

    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进

    2020.05.29 93
专业问答
  • 2022年工伤怎么申请,申请流程应是什么

    1、用人单位应当在30日内为劳动者申报工伤,用人单位不申报的,劳动者个人可以受伤之日起一年内向当地人社局劳动关系科申请工伤认定。 2、《工伤保险条例》第十七条第一款、第二款 职工发生事故伤害或者按照职

    2022-11-19 15,340
  • 工伤申请条件申请流程

    工作申报流程:1、明确工作认证的情况作为企业工作事故的负责人,必须明确员工发生的事故伤害可以认定为工作事故,不能认定为工作事故的情况,在事故发生后的第一时间进行判断。如果无法判断,可以咨询当地工作管理

    2021-10-23 15,340
  • 2022工伤申请流程

    劳动者申请工伤认定,大体需要经过以下几个程序: (一)1年内向劳动部门申报 根据《工伤保险条例)的相关规定,用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内,向本区劳动保障行政部门申报。

    2023-06-03 15,340
  • 个人工伤申请审批流程,申请程序的含义是什么

    个人申请工伤认定: 个人申请程序: 用人单位员工发生伤(亡)事故后,若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的,受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。同

    2022-04-25 15,340
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    专利申请有什么流程

    专利申请有发明、实用新型和外观设计三类。申请个人专利的流程为: 1、公民申请发明或者实用新型专利,需要提交设计说明书、申请专利请求书、以及摘要和权利要求书等申请文件。 2、公民申请外观设计专利,需要提交改设计的外观图片、申请专利请求书以及设

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    申请作品著作权的流程如下: 1、首先要确认登记的主体。作者、其他享有著作权的公民,法人或者非法人组织和专有权所有人及其代理人都可以申请作品登记; 2、选择登记的部门,一般是版权局版权保护中心; 3、准备申请材料,包括身份证复印件,作品著作权

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    《中华人民共和国公司法》及其相关规定可知,公司股权变更的办理流程如下: 1、当事人到工商局办证大厅窗口领取《公司变更登记申请表》; 2、当事人填写公司变更表格,加盖公章后,整理公司章程修正案、股东会决议、股权转让协议、公司营业执照正副本等资

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