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劳动合同的主要特点有哪些?

更新时间:2022.09.17

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1、劳动合同客体具有单一性,即劳动行为。 2、劳动合同具有诺成、有偿、双务合同的特征。劳动者与用人单位就劳动合同条款内容达成一致意见,劳动合同即成立。用人单位根据劳动者劳动的数量和质量给付劳动报酬,不能无偿使用劳动力。劳动者与用人单位均享有一定的权利并履行相应的义务。 3、劳动合同往往涉及第三人的物质利益关系。劳动合同必须具备社会保险条款,同时劳动合同双方当事人也可以在劳动合同中明确规定有关福利待遇条款,而这些条款往往涉及第三人物质利益待遇 上述是关于劳动合同的特点是什么的解答
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  • 什么是劳动合同?它有哪些特点?
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  • 劳动关系最主要的特点
    劳动关系最主要的特点

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    2020.10.17 137
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  • 加工承揽合同有哪些主要特点

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    2022-10-12 15,340
  • 一般劳动合同有哪些内容和特点

    劳动合同特点有合法性、协商一致性、合同主体地位平等、等价有偿;劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法

    2022-11-28 15,340
  • 采购合同的主要条款的特点主要包括哪些

    采购合同的条款构成了采购合同的内容,应当在力求具体明确,便于执行,避免不必要纠纷的前提下,具备以下主要条款: (1)商品的品种、规格和数量商品的品种应具体,避免使用综合品名商品的规格应具体规定颜色、式

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  • 探视权的特点有哪些 01:10
    探视权的特点有哪些

    探视权,通常指的是夫妻离婚后不直接抚养子女的一方,享有的与其未成年子女联系、探望、会面、交往和短期共同生活的权利。行使探视权利的时间和方式由双方当事人协议;当协议不成时,一般由人民法院判决。 探视权的特点有: 1、探视权的权利主体是针对夫妻

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