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工伤赔偿没有认定怎么办

更新时间:2022.08.20

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对于没有进行工伤认定的案件起诉要求赔偿的应如何处理? 对此类案件,司法实践中掌握的做法是区分为用人单位不认可和用人单位认可工伤两种情形予以处理。 首先,对于用人单位不认可工伤的,应中止诉讼,告知当事人按照《工伤保险条例》的规定先申请劳动保障行政部门进行工伤认定。如果能够认定为工伤的,则按照工伤案件进行处理;如不能认定为工伤的,可以告知当事人变更诉讼请求,按照一般人身损害赔偿案件进行处理。 其次,对于用人单位认可工伤的,法院一般会根据劳动能力鉴定情况直接按照工伤进行处理。理由是未参加工伤保险的企业,职工发生工伤事故,由企业负责支付。既然用人单位自行支付保险待遇,并不存在损害国家利益骗取保险金的问题,那么劳动者主张工伤待遇,用人单位也认可工伤,人民法院没有必要否认当事人的意思表示,还要示当事人先行工伤认定程序或按照一般人身损害赔偿进行起诉,而应直接按照工伤案件进行处理。 没有工伤认定怎么赔偿应该好好思考,以上可以给你参考一下。
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  • 没有工伤认定书是否赔偿
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    一般情况下,没有工伤认定书是不能走赔偿程序的,但是如果单位没有参加工伤保险,职工受伤得不到赔偿可以通过劳动争议仲裁维权。

    2020.05.09 118
  • 工伤认定有没认定的吗、该怎么办
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    工伤认定有没认定的。可以自己准备齐相应材料之后到统筹地区的社会保险行政部门进行工伤认定申请。

    2020.11.10 92
  • 没有认定工伤等级的,那么怎么会加工伤赔偿
    没有认定工伤等级的,那么怎么会加工伤赔偿

    事故发生后,单位应在一个月内向劳动部门申报工伤。单位不申报的员工或家属可在一年内自行申报。经劳动部门认定为工伤后,由劳动能力鉴定委员会评定伤残等级。劳动部门认为不属于工伤的,当事人可以直接向法院起诉。 工伤保险治疗期间待遇为: (一)医疗费

    2020.05.23 145
专业问答
  • 工伤认定为工伤, 厂里没有赔偿怎么办

    1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,如受伤被认定为因工受伤,等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额; 2.工伤的赔偿标准是依据《工伤保险条例》以及各地市出台

    2022-03-30 15,340
  • 没有工伤认定能怎么赔偿工伤赔偿条例规定

    1、没有进行工伤认定,可以先去申请工伤认定之后再去索要赔偿。提出工伤认定申请应当提交下列材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料以及医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。

    2022-11-05 15,340
  • 没有及时赔偿怎么认定工伤

    1、如果是用人单位没有及时申请工伤认定的,职工一方可以及时去提出申请,经认定为工伤后,能依法获得工伤赔偿; 2、如果职工一方也没有及时去申请的,一般不能获得工伤赔偿,但可以依法主张人身损害赔偿。

    2022-06-25 15,340
  • 认定工伤了有没有工伤赔偿

    认定工伤了没有?需要根据本人工资确定。具体标准是:一次性伤残补助金:五级伤残为18个月的本人工资;工伤职工被鉴定为五级伤残的,经职工本人提出,可以与用人单位解除或终止劳动合同,以其解除或终止劳动合同时

    2022-01-31 15,340
法律短视频
  • 工伤认定没有伤残鉴定吗 00:59
    工伤认定没有伤残鉴定吗

    工伤认定有没有伤残鉴定,需视情况而定: 1、工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为,如果认定为工伤后,经过医疗治疗后,实际没有影响肢体功

    1,906 2022.09.05
  • 被认定工伤后如何赔偿 00:56
    被认定工伤后如何赔偿

    职工完成工伤认定后,可以申请工伤鉴定,完成工伤鉴定后再确定赔偿数额。职工可以与用人单位进行协商,就工伤赔偿费用达成一致协议,如果无法达成的,用人单位应当按照法律规定的标准来赔偿工伤职工。用人单位不及时赔偿或者拒绝赔偿的,工伤职工可以申请劳动

    801 2022.04.17
  • 工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同 00:55
    工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同

    在没有合同的情况下,如果工人在工地上受伤的,那么赔偿处理方法如下: 1、证明劳动关系。虽然没签订劳动合同,但是只要证明存在事实劳动关系,依然可以按照工伤赔偿标准赔偿; 2、清楚工伤赔偿标准。也就是需要清楚工伤保险待遇标准。一般是指,工伤职工

    2,239 2022.05.11
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