企业干部退休年龄-退休政策问题在线咨询-法师兄

行动指南

国家法定的企业职工正常退休年龄是：男职工年满60周岁。女职工退休时在企业管理岗位的（不分干部和工人），凡在管理岗位连续工作满10年的，其退休年龄按55周岁执行；退休时在企业工人岗位的女职工（不分干部和工人），凡在工人岗位连续工作满5年的，其退休年龄按50周岁执行。不具备上述条件的女职工，仍按照国务院国发（1978）104号文件规定的干部和工人的退休年龄执行。国发[1978]104号文件规定的企业职工退休年龄是：男职工满60周岁，女干部年满55周岁，女工人满50周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作（以下称特殊工种）的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。因病或因工致伤，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。

相关专题推荐: 国有企业干部30年工龄退休工资怎样发放

律师普法

关于国企女干部退休年龄问题
女职工退休年龄按如下规定确定:经人事行政主管部门审批录用为干部的女职工,退休年龄为55周岁。

2020.11.28 494
企业强迫让不到法定退休年龄的干部退休怎么办
建议与单位协商解决，协商不成可以申请劳动仲裁。企业属于单方违法解除劳动合同，你可以要求继续履行劳动合同并向当地劳动部门投诉。

2020.03.11 222
2020年企业军转退休干部补助
从2012年1月1日起，部分企业退休军转干部在基本养老金调整后，达不到下列标准的(不计算今年的高龄、高级技术职称或1953年12月31日前参加革命工作人员增发部分)，采取发放生活困难补助的方法予以补齐。 1、原师职(包括专业技术 6、7级，

2020.03.24 1,172

专业问答

企业女干部买断后按什么年龄退休?
成都的相关规定，供参考：成都的规定见：《成都市企业职工基本养老保险社会统筹与个人账户相结合实施细则》第六章享受基本养老保险待遇的年龄第五十五条企业职工的正常退休年龄按国家和省的现行规定执行，即男职工年

2022-10-29 15,340
企业强迫让不到法定退休年龄的干部退休怎么办
建议与单位协商解决，协商不成可以申请劳动仲裁。企业属于单方违法解除劳动合同，你可以要求继续履行劳动合同并向当地劳动部门投诉。

2023-07-13 15,340
私人企业法人退休年龄(企业法定退休年龄)
企业法定退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准，现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发【197

2023-08-18 15,340
南平市企业女干部下岗人员退休年龄是多少
按国家有关规定办理提前退休的范围仅限定为：国务院确定的111个优化资本结构试点城市的国有破产工业企业中距法定退休年龄不足5年的职工三年内有压锭任务的国有纺织企业中，符合规定条件的纺纱、织布工种的挡车工

2022-07-13 15,340

法律短视频

02:01
女人退休年龄
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的相关规定：对于全民所有制的企事业单位、机关群众的工人，只要符合以下条件之一的，即可办理退休； 1、女性年满50周岁，且连续工龄满10年； 2、主要从事高温、高空、井下、特别繁重体力劳动或其他有害身

40,380 2022.04.18
01:09
退休年龄到了怎么办理退休
办理退休手续需要满足两个条件： 1、男性年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁； 2、养老保险缴费年限累计满15年。办理退休首先要准备本人的身份证，户口本等材料，提交个人退休申请。准备好材料后，到当地的人力资源和社会保障局办理

5,942 2022.04.17
01:03
2021年企业退休人员死亡抚恤金
2021年企业退休人员死亡抚恤金标准如下：1、退休人员去世后，一般情况下家属可以领取四类费用：养老金账户的余额、丧葬费、抚恤金和家属生活困难补贴；2、抚恤金是指：国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。工人、职员因

10,628 2022.04.12