深圳市劳动合同怎么写？-合同履行地问题在线咨询-法师兄

行动指南

深圳市劳动合同在填写的时候，需要如实的填写用人单位的名称、职员的姓名、劳动合同期限、以及在期限内单位需要向职员支付的工资、职员的工作内容、工作岗位、以及职员违反单位规定后的处理办法等的内容。

律师普法

深圳没签劳动合同怎么赔偿
未签订劳动合同的，单位应当自劳动关系建立之日起次日起支付一个月的工资，共计八个月的工资；向社会保障行政部门投诉补缴养老保险金；因未缴纳社会保险金而辞职的，单位应向你支付经济补偿金，共计一个月的工资。公司没有签订劳动合同可以在一个月后请求支付

2022.06.17 2,737
深圳市员工劳动合同法产假规定
我国的相关法律对劳动合同法深圳市的员工法定产假作出了明确的规定。一般情况下，按照劳动合同法的规定，只要是符合法律、法规的夫妻，深圳市的女员工可以依法享受八十天的奖励假，深圳市的男员工可以依法享受十五天的陪产假。并且该公司要在规定的假期内发放

2022.04.13 1,622
深圳劳动合同在哪里领
深圳劳动合同在劳动局领。作为劳动者时，其只能与用人单位、劳务派遣公司签订劳动合同，劳动合同书由用人单位、劳务派遣公司到劳动局申请，或者由单位自行打印。

2021.03.07 71

专业问答

在深圳工作签深圳市的劳动合同有效吗
在长沙工作，签深圳市的劳动合同是否有效，看具体情况。我国劳动合同法没有规定劳动合同签发地，也没有强制要求合同版本必须使用的地方，但是劳动合同必须是用人单位和劳动者本人依法签订，并各自持有一份，如果是深

2023-02-13 15,340
深圳市正式劳动合同范本应该如何写?
劳动合同制是一种法律化了的经济手段。深圳经济特区坚持改革,勇于创新,自1980年在用工制度方面推行劳动合同制以来,改变了企业的面貌,开创了新局面,为我国劳动制度的改革闯出了一条新路子。

2022-08-07 15,340
2023深圳市劳动合同法是什么范本
第五条，自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动

2023-10-01 15,340
深圳市劳动合同法2020年最新版
你的公司很明显违反了深圳市劳动合同法2017最新版规定。用人单位招用劳动者应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同。从第2个月到第12个月内订立书面劳动合同的，用人单位应当向劳动者每月支付两倍的工资。

2022-07-17 15,340

法律短视频

01:09
深圳市劳动法2021新规定
深圳市劳动法新规定如下：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公

3,289 2022.04.12
01:19
怎样写解除劳动合同
写解除劳动合同的内容如下： 1、用人单位与劳动者的基本信息； 2、劳动者在用人单位工作的时间、部门和工资等； 3、用人单位解除劳动合同的原因； 4、工会的意见； 5、何时向劳动管理部门报告； 6、支付的经济补偿金的数额； 7、通知的时间；

620 2023.01.04
00:56
深圳怎么注册公司
深圳注册公司的流程，具体如下： 1、核准名称：确定公司类型、名字、注册资本、股东及出资比例后，可以去工商局现场或线上提交核名申请； 2、提交材料：在线预审通过之后，按照预约时间去工商局递交申请材料； 3、领取营业执照； 4、刻章等事项。设立

18,788 2022.04.17

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