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东莞工伤十级赔偿标准

更新时间:2022.07.06

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行动指南
根据《工伤保险条例》的相关规定,十级工伤的赔偿标准包括以下几个方面: 一、医疗费 二、住院伙食补助费 三、交通、食宿费 四、康复治疗费 五、辅助器具费 六、一次性伤残补助金 七、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,还可以要求支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。 以上的赔偿,如果用人单位为劳动者购买了工伤保险的,直接由工伤保险予以支付。如果用人单位并未为劳动者购买保险的,则应由用人单位直接赔偿劳动者。
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  • 东莞10级工伤能赔偿十万吗?
    东莞10级工伤能赔偿十万吗?

    能。 1、十级伤残工伤的赔偿标准:医疗费、住院伙食费、交通费、辅助器具费用、停工留薪期间工资补偿费用、停工留薪期间护理费用、一次性伤残补助金,其中十级伤残的补助金按规定为七个月的本人工资。 2、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。其

    2021.09.28 111
  • 东莞十级伤残鉴定标准
    东莞十级伤残鉴定标准

    划分依据为:1.日常活动能力轻度受限;2.工作和学习能力有所下降;3.社会交往能力轻度受限。

    2020.03.10 214
  • 2015年东莞市职工一级工伤赔偿标准
    2015年东莞市职工一级工伤赔偿标准

    残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。受害人因伤致残但

    2020.11.07 205
专业问答
  • 东莞市十级工伤赔偿标准10级怎么算

    东莞工伤十级享有7个月本人工资一次性伤残补助金,解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金1个月本人工资和就业补助金4个月本人工资。根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条和《广

    2022-10-19 15,340
  • 东莞市伤残赔偿标准,十级,十级伤残能赔多少?

    十级伤残赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可

    2022-08-16 15,340
  • 东莞市工伤鉴定标准十级赔偿是多少?

    用人单位没有参加工伤保险的,由用人单位支付所有费用。 东莞市工伤鉴定标准十级赔偿如果本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300

    2023-03-26 15,340
  • 东莞10级工伤能赔偿十万吗

    十级工伤不一定能获得十万元,要根据实际情况来决定,鉴定为十级工伤之后,用人单位要给员工七个月的工资作为一次性伤残补助金,还要支付一次性医疗补助金,住院治疗期间的误工费,医疗费,护理费,交通费。

    2023-02-10 15,340
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  • 人身损害十级伤残赔偿标准 00:56
    人身损害十级伤残赔偿标准

    人身损害十级伤残赔偿标准,具体如下:1、如果劳动者是因为工伤才导致出现十级伤残的,那么该劳动者可以首先领取一笔一次性的伤残补助金,赔偿金额是七个月的员工本人工资;2、劳动、聘用合同期满,或职工本人提出解除劳动、聘用合同的,工伤保险基金会支付

    4,554 2022.04.17
  • 工伤十级伤残赔偿明细表 00:57
    工伤十级伤残赔偿明细表

    工伤十级伤残赔偿的具体金额,还是要按具体情况来定。一般情况下,如果劳动者是因为工伤才导致出现十级伤残的,那么该劳动者可以首先领取一笔一次性的伤残补助金,赔偿金额通常是七个月的员工本人工资。劳动、聘用合同期满,或职工本人提出解除劳动、聘用合同

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  • 医疗过错十级赔偿标准 01:27
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    对于职工因工致残、被鉴定为十级伤残的情形,向其支付一次性伤残补助金的标准为七个月的本人工资。若合同期满、劳动关系终止,或职工本人提出解除劳动关系,则职工依法可以得到一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金。前者由用人单位进行支付,后者由工

    1,231 2022.04.17
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