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甲方能不能终止劳动合同

更新时间:2022.03.24

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行动指南
劳动合同可以终止吗?可以。 《劳动合同法》第四十四条规定,有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; (四)用人单位被依法宣告破产的; (五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的; (六)法律、行政法规规定的其他情形。
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  • 合同能不能单方终止?
    合同能不能单方终止?

    合同不能单方面终止。但有下列情形之一的,当事人可以单方面解除合同: 1、因不可抗力无法达到合同目的,当事人因不可抗力终止合同的,不承担损害赔偿责任; 2、履行期届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表示不履行主要债务的,非违约方有权在合

    2022.04.16 1,829
  • 终止劳动合同能否单方解除
    终止劳动合同能否单方解除

    解除劳动合同的通知到达劳动合同相对方后,原则上是不能撤销的。用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。劳动者存在过失性辞退情形,用人单位可以单方面解除劳动合同。

    2020.01.27 109
  • 终止劳动合同是不是要到退休年龄才能终止劳动合同
    终止劳动合同是不是要到退休年龄才能终止劳动合同

    达到退休年龄后,应当办理退休手续,开始享受基本养老保险待遇之后,劳动合同终止,劳动关系终止。

    2020.02.02 178
专业问答
  • 哪些职业病不能终止合同,那些病不能终止劳动合同

    只要患有职业病,劳动合同就不能终止。《劳动合同法》第四十二条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业病危害作业的劳动者,在离职前未进

    2021-11-07 15,340
  • 劳动合同终止后能不能再续订?

    (1)合同期限已满。定期的劳动合同在合同约定的期限届满后,除非双方是依法续订或依法延期,否则合同即行终止; (2)合同目的已经实现。以完成一定的工作为期的劳动合同在其约定工作完成以后,或其他类型的劳动

    2022-07-15 15,340
  • 甲方能单方面终止乙方的主合同吗

    任何一方都可以单方面终止合同,只是承担的法律后果不一样。如果乙方是无故终止合同的,需要承担违约责任,并赔偿甲方的损失;如果乙方是由于甲方发生了根本违约情形而解除的合同,可以要求甲方承担违约责任,承担与

    2022-06-17 15,340
  • 甲方违约乙方终止合同甲方终止合同怎么赔偿

    甲方违约乙方终止合同可以按照合同约定进行赔偿,合同没有约定的可以按照实际造成的损失进行赔偿,但不得超过实际损失的30%。甲方不按合同履行除损害赔偿外,乙方有权要求甲方继续履行合同、采取补救措施。

    2023-10-20 15,340
法律短视频
  • 甲方设计合同违约怎么终止合同 01:20
    甲方设计合同违约怎么终止合同

    甲方设计合同违约,并不意味着乙方就能够单方面终止合同。乙方可以通过以下的方式,来终止设计合同:1、乙方首先可以与甲方进行协商,双方协议解除设计合同;2、乙方可以按照合同的约定,行使约定的解除权;3、在满足特定条件的情况下,乙方单方面行使法定

    1,256 2022.04.17
  • 劳动合同的解除和终止 01:21
    劳动合同的解除和终止

    劳动合同的解除和终止不同,两者具体的区别如下:劳动合同的终止是指劳动合同订立后,因出现某种法定的事实,导致用人单位与劳动者之间形成的劳动关系自动归于消灭,或导致双方劳动关系的继续履行成为不可能而不得不消灭,劳动合同法律效力消灭的情形。劳动合

    3,049 2022.04.18
  • 劳动合同可以随时终止吗 01:08
    劳动合同可以随时终止吗

    劳动合同一般不能随时解除。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知,劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位,才可以解除劳动合同。在试用期内需要提前三日通知用人单位,才可以解除劳动合同。因此劳动合同一般不能随时解除。如果存在下列情形

    1,435 2022.04.15
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