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工伤保险金的赔偿比例是多少

更新时间:2022.02.14

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关于工伤保险的赔偿比例实际上需要根据工伤给职工造成的实际影响来分析,因为在工伤事故当中,不同的工伤事故所产生的赔偿项目是不一样的,而不同赔偿项目的赔偿比例也不能一概而论,而且停工留薪期的工资和伤残就业补助金是公司自行承担的。
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  • 闯红灯保险赔偿比例是多少
    闯红灯保险赔偿比例是多少

    开车闯红灯不属于交强险和商业三者险的免赔情形,因此开车闯红灯造成交通事故的赔偿责任属于保险责任,保险公司应当理赔。至于保险公司是否能赔偿全部损失,除了看有无不计免赔、有无超过保险金额、有无免赔的项目和费用,还要看保险公司对保险合同的相关免责

    2020.09.25 174
  • 员工保险比例是多少呢? ?
    员工保险比例是多少呢? ?

    “五险”方面,单位和个人的承担比例一般是:养老保险个人承担8%,单位承担20%;医疗保险个人承担2%,单位承担6%;失业保险个人承担1%,单位2%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险。

    2020.01.10 90
  • 保证金的比例是多少保证金比例怎么算呢
    保证金的比例是多少保证金比例怎么算呢

    保证金比例多少由投资者交付的保证金与融资、融券交易金额的比例决定。保证金比例计算公式为: 融资保证金比例=保证金/(融资买入证券数量×买入价格)X100%; 融券保证金比例=保证金/(融券卖出证券数量×卖出价格)X100%。

    2020.04.03 215
专业问答
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    按用人单位工资总额的一定比例征集,标准为工资总额的0.3至2.5。 由于行业不同,工伤保险的缴费肯定不一样,带着该问题,我们首先了解针对工伤风险程度,对行业的划分为三类,其工伤保险缴费费率及类别划分详

    2022-08-14 15,340
  • 工伤保险缴费是多少比例

    社会保险经办机构根据用人单位的工商登记和主要经营生产业务等情况,分别确定各用人单位的行业风险类别。工伤保险平均缴费率原则上控制在职工工资总额的1.0%左右,三类行业的基准费率分别为用人单位职工工资总额

    2023-03-29 15,340
  • 公司规定工伤赔偿金赔偿多少比例

    医疗费 1、要求:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。

    2022-08-20 15,340
  • 工伤补充保险赔偿责任中社保局和用工单位的赔偿比例是多少?

    用工单位与社保局比例为: 缴纳工伤保险的0:100未缴纳工伤保险的100:0 第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: 即,缴纳工伤

    2022-07-02 15,340
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  • 投标保证金比例是多少 01:32
    投标保证金比例是多少

    投标保证金比例根据类别的不同而有所不同,分为两种类别。第一种是工程施工、货物采购类,这种类别的投标保证金一般不超过投标报价的2%,最高不得超过80万元人民币。第二种是工程勘察设计类,这种类别的投标保证金一般不超过投标报价的2%,最高不得超过

    7,389 2022.04.15
  • 问五险一金个人和单位的比例是多少 01:14
    问五险一金个人和单位的比例是多少

    五险一金个人和单位的比例是: 1、养老保险缴费比例,单位缴纳21%,职工个人缴纳8%; 2、医疗保险缴费比例:单位缴纳9%,职工个人缴纳2%+3元; 3、失业保险缴费比例,单位缴纳2%,职工个人缴纳1%; 4、工伤保险缴费比例,单位按月缴纳

    1,048 2022.05.26
  • 住房公积金扣工资比例是多少 00:59
    住房公积金扣工资比例是多少

    住房公积金的月缴存额,由职工住房公积金月缴存额,和单位住房公积金月缴存额两部分组成。其中,职工住房公积金月缴存额为,职工月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例;单位住房公积金月缴存额为,职工月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。根据相关法律规

    4,092 2022.05.11
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