申请劳动者应该注意哪些问题-工伤鉴定申请问题在线咨询-法师兄

行动指南

1、寻找适当“对象”—明确申请人、被申请人主体身份。 2、寻找适当“地点”—确定案件管辖地点及管辖级别。 3、寻找适当“时间”—必须在仲裁时效之内主张。 4、寻找适当“理由”—必须有相关证据材料。 5、寻找适当“诉求”—仲裁请求必须合法、具体、全面。

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律师普法

异地申请民事案件应该注意哪些问题
起诉必须符合下列条件： (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织 (二)有明确的被告 (三)有具体的诉讼请求和事实、理由 (四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖

2020.07.23 154
请问离婚财产分割应该注意哪些问题？
以下问题是夫妻离婚分割财产时应该注意的： 1、首先明确哪些属于共同财产，哪些是属于个人财产； 2、一方是否存在过错行为或者一方履行义务较多的； 3、财产的执行方式和执行时间应当明确。

2021.04.27 70
申请域名争议应该注意什么问题
申请解决域名争议需要符合下列条件： 1、争议中域名持有人对域名（或者其主要部分）不享有合法权益、对域名的注册或者使用具有恶意； 2、争议域名与投诉人享有民事权益的名称或者标志相同，足以造成混淆； 3、其他申请解决域名争议需要的条件。

2020.11.14 67

专业问答

劳动者申请工伤认定劳动者应该要打官司吗, 工伤认定应注意哪些问题
工伤认定是行政程序，不需要打官司。如果对结果不服可以申请行政复议或者行政诉讼。工伤认定是人力资源和社会保障部门依据《社会保险法》、《工伤保险条例》开展的行政行为，只需劳动者或其用人单位提交相关证据及材

2022-01-26 15,340
劳动者在工伤认定后申请伤残鉴定，应该注意哪些问题
伤者职工申请工伤认定之后，需要经过治疗，在病情稳定或者出院时，存在伤残的应当到所在地劳动鉴定委员会申请劳动能力鉴定。申请劳动能力鉴定需要劳动者准备以下材料：1、劳动能力鉴定申请书；2、工伤认定书；3、

2022-05-06 15,340
什么是劳动合同，续签劳动合同应注意哪些问题？应该注意哪些问题？
劳动合同是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须

2022-03-18 15,340
劳动者解除劳动合同应当注意什么问题？解除劳动合同应注意哪些问题
劳动合同的解除是指劳动合同订立后尚未全部履行，由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳动关系的法律行为。劳动者解除劳动合同应注意以下几个方面：一、“劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面

2022-02-15 15,340

法律短视频

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借钱打欠条时应该注意哪些问题
自然人之间发生借款关系的，一般情况下，应当签订借款合同，简单一点的也需要打个欠条，借钱打欠条时应该注意的问题： 1、格式应规范、清晰。建议使用欠条、收据等字据的规范格式； 2、借款人的姓名、身份证号是否真实、准确； 3、语言问题，尽量避免使

890 2022.10.23
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工程验收应注意哪些问题
工程验收应当注意以下两个问题：第一就是工程是否符合竣工验收的必备条件。工程竣工验收需要具备的条件包括了完成建设工程设计和合同约定的各项内容，有完整的技术档案和施工管理资料，质监站责令整改的问题已全部整改完成；第二就是要严格按照工程竣工验收程

3,777 2022.04.15
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拟定经济合同应注意哪些问题
拟定经济合同应注意以下问题： 1、合同标的指合同当事人双方权利义务的共同指向的对象，既可以是物，也可以是行为，如购销合同的标的是某项产品； 2、数量和质量；数量即标的计量，是以数字和计量单位来衡量标的尽度。以物为标的合同，其数量则表现为一定

752 2022.10.12

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