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如果公司不交保险可以随时辞职吗

更新时间:2022.06.19

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行动指南
用人单位不交保险当然是可以随时辞职的,但在辞职的时候就是必须要提前一个月通知用人单位,只有得到用人单位准批了之后才会办理离职手续,但不交保险了可以向用人单位提出经济赔偿。
律师普法
  • 关于保险,公司不交钱,可以自己辞职吗?
    关于保险,公司不交钱,可以自己辞职吗?

    可以要求立即辞职。如果劳动者有出勤满15天,用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保,而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动合同证明书记录确定停保时间。当月也应当按照正常情况为员工参保,即便是其只有一天的上班时间

    2020.10.06 57
  • 哺乳期女职工公司可以随时辞退吗
    哺乳期女职工公司可以随时辞退吗

    女职工在哺乳期内,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在女职工哺乳期内强行与其解除劳动合同,是违反我国法律规定的行为。用人单位违反规定解除或者终止劳动合同的,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

    2020.02.03 36
  • 未缴纳社保可以随时辞职吗
    未缴纳社保可以随时辞职吗

    单位未按时缴纳社会保险金,职工可以随时辞职,并且要求单位补缴社保。

    2020.09.24 386
专业问答
  • 公司可以随时可以给辞职员工补买保险吗?

    离职后,如果在规定劳动仲裁时效内,可以要求公司补保险。 与单位建立劳动关系,签订劳动合同,单位就有义务为劳动者办理社保登记,缴纳社保费,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾

    2022-07-22 15,340
  • 公司未按规定给我缴纳社保,公司不交社保可以随时辞职吗

    《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

    2022-07-22 15,340
  • 公司辞职后可以随时随地发工资吗

    公司不发工资,属于用人单位违法,劳动者可以解除劳动合同,是可以自动离职的。 公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金

    2022-07-22 15,340
  • 保险公司可以随意办理交强险退保吗?保险公司可以随意办理交强险吗

    李某将一辆现代牌轿车卖给我。办过户手续时,李某将该车交强险保单交由车辆管理部门存档,同时将保险标志交给了我。因该车交强险尚未到期,所以我没重新购买交强险便上路行驶了。前几天,我将杜某撞伤。因事故发生在

    2022-02-27 15,340
法律短视频
  • 辞职后举报公司不交社保 01:12
    辞职后举报公司不交社保

    辞职后举报公司不交社保是可以的。用人单位不给员工交社保将会损害员工的劳动权利,一旦员工在工作中受伤之后,可能就因为没有社保,就会影响工伤认定,甚至是伤残鉴定。如果用人单位不给购买社保的,可以向当地的劳动保障监察部门投诉,也可以向社会保险经办

    37,970 2022.04.12
  • 公司监事可以辞职吗 01:23
    公司监事可以辞职吗

    根据我国公司法的规定,公司的最高权力机关是股东大会,股东大会享有选举、更换或者撤销监事的权力。但这并不意味着,监事只能由股东大会进行撤换,而不能自己辞职离岗。监事由股东大会和职工民主选举产生,与选举自己的机关之间是委任合同的关系。虽然监事是

    4,337 2022.04.17
  • 试用期可以随意辞职吗 01:01
    试用期可以随意辞职吗

    劳动者在试用期内是不可以随时离职的,劳动者在试用期期间辞职,需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。 职工如果不提前递交辞职信就离职,企业可以认定其是擅自离职,只能按旷工处理,扣除旷工工资。但是劳动者不需支付赔偿金。根据规定,劳动合同期

    800 2022.05.21
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