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工资已结清能申请仲裁吗

更新时间:2021.12.29

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需要看是否还有其他的劳动诉求,结算工资后如果是在一年之内,是能申请劳动仲裁的。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。
律师普法
  • 劳动者工资结清后,还可以申请仲裁吗
    劳动者工资结清后,还可以申请仲裁吗

    结算工资后如果是在一年之内,是能申请劳动仲裁的。

    2020.05.02 928
  • 饭馆打工不给工资能申请仲裁吗
    饭馆打工不给工资能申请仲裁吗

    饭馆打工不给工资可以申请仲裁。劳动者可以通过申请劳动仲裁,要求用人单位支付其被拖欠的工资。根据相关规定,各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并

    2022.06.06 254
  • 劳动仲裁工资没给结清
    劳动仲裁工资没给结清

    用人单位拖欠工资两个月的,劳动者可以申请劳动仲裁。除请求支付工资外;若想解除劳动关系的,劳动者可以同时请求解除劳动关系和经济补偿金。

    2020.01.28 183
专业问答
  • 对仲裁结果不服,已经申请仲裁还能起诉吗?

    如果是劳动仲裁,可以向人民法院起诉。 如果是其它仲裁,当事人就同一纠纷向人民法院起诉的,人民法院不予受理。但当事人可以向人民法院申请撤销裁决。

    2022-08-20 15,340
  • 申请仲裁结果能出来吗

    很多人不清楚申请仲裁能成功吗,具体来说是1、发生劳动纠纷,双方当事人应该先进行调解,调解不成的,可以申请劳动仲裁; 2、劳动仲裁是准司法程序,讲究的是证据,对于事实清楚、证据确凿的案件,没有理由不成功

    2022-08-17 15,340
  • 已经申请离职仲裁后还能再申请吗

    劳动者辞职后,可以在1年内申请劳动仲裁,也就是劳动仲裁的时效为1年。离职后60内未申请仲裁可以申请。 去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2

    2022-08-20 15,340
  • 我已经辞工了还能申请劳动仲裁吗

    分别具体情况,分别处置: 1、工伤已经认定,并经劳动本领判定的,能够直接追讨赔偿。 2、无认定,遭到意外伤害不满1年的,能够申请工伤认定和劳动本领判定,按判定结论主张工伤保险待遇。 3、无认定,遭到意

    2022-07-14 15,340
法律短视频
  • 申请劳动仲裁工资还是不发怎么办 01:01
    申请劳动仲裁工资还是不发怎么办

    申请劳动仲裁后还是不发工资,可以向有管辖权的人民法院申请执行。受申请的人民法院应当执行。根据相关法律规定可知,对依法设立的仲裁机构的裁决,一方当事人不履行的,对方当事人可以向有管辖权的人民法院申请执行。受申请的人民法院应当执行。法院可以采取

    1,936 2022.05.11
  • 异地申请劳动仲裁 00:53
    异地申请劳动仲裁

    申请劳动仲裁一般是不能异地提起的。因为劳动争议通常会让劳动合同履行地,或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会进行管辖。申请劳动仲裁,要提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本,劳动部门才会进行受理、审核,而且在发生劳动争议时,必须要规定

    1,946 2022.05.11
  • 申请劳动仲裁多久才能拿到钱 00:55
    申请劳动仲裁多久才能拿到钱

    申请劳动仲裁一般不超过60天,可以拿到钱。劳动仲裁案件从立案到出裁决一般在45天内,最长不超过60天。如果裁决劳动者胜诉,裁决书有履行内容,公司逾期不起诉到法院的话,应当主动履行。如果公司在裁决生效的情况不主动履行,劳动者可以申请法院强制执

    5,010 2022.04.17
工资已结清能申请仲裁吗
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