注册资本缴纳实际时间-注册资金多少问题在线咨询-法师兄

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根据现行公司法可以得知并没有特别规定认缴期限。最新修订的公司法取消了注册资本门槛和验资报告的规定，而是规定公司设立或者变更的时候，由章程约定出资期限即可。这就是说，股东可以根据公司的实际情况去约定出资期限。股东之间约定即可，但是应该符合实际生活状况和逻辑。可以根据实际情况总结为如下几点：第一注册资本认缴期限由股东自行约定。第二注册资本认缴期限并不是越长越好。第三若规定的认缴期限内未能足额出资，应承担相应责任。综上，目前我国公司的注册资金以及认缴时间均可以由公司股东自行约定，但公司股东应根据实际情况进行约定，以免影响公司业务的开展。若有股东未能在约定期限足额出资，除了应向公司足额缴纳，还应向其他履行义务的股东承担违约责任

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注册资金跟实际缴纳之间的关系
认缴制不用再验资，股东对所认缴的资本负法律责任;实缴制必须出资验资，把资金冻结在开户行，验证资本金。认缴制方便了创业人员创业，先不用任何出资就可以注册公司经营;实缴制必须出资验资方可经营。认缴制的公司指一般的无重大风险类公司;实缴制公司涉及

2020.08.30 355
实缴资本与实际注册资本有何区别
注册资本跟实缴资本的区别如下： 1、注册资本是法律上规定的强制性要求，而实收资本则是企业在实际业务中遵循法律规定的结果，二者不是同一个概念，但在现行制度下，它们在金额上又是相等的。注册资本，企业要进行经营，必须要有一定的'本钱'。我国民法典

2022.11.07 245
注册资本实缴时间在什么时候
根据《公司法》的新要求，公司成立时根据公司章程所规定的的期限对公司注册资金进行入资。那么就是说可以在公司刚成立的时候就全部入资到位，也可以在经营期间入资到位，取决于公司的投资款什么时候能到位。只要投资款没有到位，那么公司的注册资金就是认缴

2020.07.30 588

专业问答

实际缴纳注册资本时需要验资吗？
注册公司不需要提交验资报告，2014年3月1日新《公司法》正式实施，注册资本登记制度改革将在全国范围内正式推行。对于开公司的人来说，在注册登记时，都得向工商部门提交验资报告，证明其注册资本的真实情况，

2023-09-01 15,340
认缴注册资本还没有缴纳完，注册资本认缴时间实施时间多长时间
按照新修订的《公司法》及相关条例，“注册资本”的登记管理已经从“实缴登记制”调整为“认缴登记制”，也就是说注册资本的实缴已经没有期限承诺限制，也没有认缴最低限额，也不再需要《验资报告》。

2022-08-06 15,340
办理注册资本缴纳的时候，注册资本实际资本的法律区别是哪些
实收资本指企业实际收到的投资人投入的资本。按投资主体可分为国家资本、集体资本、法人资本、个人资本、港澳台资本和外商资本等。实收资本是指投资者作为资本投入企业的各种财产，是企业注册登记的法定资本总额的来

2023-04-05 15,340
注册资本认缴时间到期不能缴纳
一、公司注册资本认缴的期限是多久目前注册资本制度是认缴制度，也就是说在办理营业执照的时候，工商局不需要验资报告，而且注册资本大小和注册资本认缴期限都是由股东自行约定，只要在公司章程中载明就可以。所以

2022-08-12 15,340

法律短视频

01:14
注册资金实缴与认缴的区别
注册资金实缴是指，要求公司的注册资本必须由股东按规定期限实缴到位，并经依法设立的验资机构出具验资证明文件后，向登记机关申请登记。而注册资金认缴是指，登记机关只登记公司股东认缴的出资总额，股东实际缴纳的出资额由公司股东自主约定，并记载于公司章

9,536 2022.04.15
01:22
公司注册资金认缴和实缴区别
公司注册资金认缴和实缴二者存在性质不同、意义不同、类型不同的差别。 1、认缴是预期中可能会缴纳的钱。认缴不用再验资，股东对所认缴的资本负法律责任；且不用任何出资就可以注册公司经营，无重大风险； 2、实缴才是个人真正缴纳的钱。实缴制必须出资验

8,002 2022.05.11
01:02
缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
缴纳五险一金是实发工资。五险一金是按照实际工资交的，这里所讲得实际工资指的是工资总额。对于普通企业来说，职工本人的缴费基数是，基本上用人单位上年度以货币形式发放给职工的工资待遇的月均值。包含了社保、公积金个人部分、个人所得税在内的全部应发工

17,029 2022.05.11

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